브리티시컬럼비아주, 첫 농촌 보건 지원 추첨 실시… 60명의 최전선 근로자 영주권 신청 초대

주정부 이민의 중대한 전환점으로, 브리티시컬럼비아주(BC주)가 새로운 임시 농촌·외딴지역 보건지원 이니셔티브(TRHSI) 하에서 첫 추첨을 실시했습니다. 2026년 7월 24일 발표된 이번 추첨에서는 지정된 농촌 및 외딴 지역의 BC 보건 당국에 고용된 경량 및 중량 청소원, 보안요원 60명을 대상으로 영주권 지명 신청을 받았습니다. 지원자는 동일한 보건 당국 고용주 아래에서 최소 9개월 연속 풀타임 근무 경력이 있어야 하며, BC 주정부 지명 프로그램(BC PNP)에서 올해 가장 낮은 50점의 등록 점수를 충족해야 했습니다.

TRHSI는 6월 15일 발표된 BC PNP의 대대적인 개편의 일환으로, ‘돌봄(Care)’, ‘건설(Build)’, ‘혁신(Innovate)’ 세 가지 우선 분야에 한정된 지명 기회를 집중시키기 위해 도입되었습니다. 연방 정부가 2026년 BC주의 지명 쿼터를 2024년 8,000명에서 5,254명으로 축소함에 따라, 주정부는 일회성 직종별 추첨을 통해 공공 보건 시스템의 심각한 인력 부족 문제를 보완하고자 합니다. TRHSI는 2026년 8월 31일까지 최대 250명의 지명을 목표로 하고 있습니다.



고용주 입장에서는 이 이니셔티브가 인력 확보가 어려운 지역에서 필수 지원 인력을 빠르고 예측 가능하게 유지할 수 있는 길을 제공합니다. 선정된 후보자는 영주권 심사 기간 동안 개방형 취업 허가를 받을 수 있어, 자금이 부족한 병원과 장기 요양 시설의 이직률과 교육 비용을 줄일 수 있습니다. 외국인 근로자에게는 연방 이민 프로그램에서 종종 제외되는 저숙련이지만 필수적인 역할을 인정받아 정착 경로가 간소화되는 혜택이 주어집니다.

다만 이민 변호사들은 지원자가 신청 과정 내내 동일 직장에서 풀타임 근무를 유지해야 하며, 보건 당국의 공식 지원 서한을 반드시 받아야 한다고 경고합니다. 또한, 학업 허가증으로 근무한 기간이나 무급 휴가 기간은 9개월 근무 요건에 포함되지 않는 점을 주의해야 한다고 강조합니다. 이는 졸업 후 취업 허가증으로 일하는 국제 졸업생들이 흔히 빠지는 함정입니다.

BC주 정부는 TRHSI를 첫 해 운영 후 평가해, 농촌 보건 분야의 영구 지명 경로 신설 여부를 결정할 예정입니다. 의료 인력이 부족한 다른 주들도 이 모델을 주목하고 있으며, 캐나다 전역의 만성적인 지원 인력 부족 문제를 해결하기 위해 신입 이민자 인재를 유입하는 데 이 방식을 도입할 가능성이 큽니다.