75개국 출신 이민 비자 발급 중단을 막기 위한 소송이 4월 목요일, 미국 연방지방법원 판사 트레버 N. 맥패든에 의해 원고 적격성 부족을 이유로 기각되며 난관에 부딪혔다. 토요일 공개된 판결문에 따르면, 국무부가 정책 검토를 진행하는 동안 전 세계 영사관에 해당 국가 출신 이민 비자 발급을 거부하라는 1월 지침은 유지된다. 맥패든 판사는 80여 명의 원고 대부분이 비자 신청 현황에 대한 구체적 정보를 제시하지 않아 실질적 피해를 입증하지 못했다고 판단했다. 또한 핵심 사실을 가린 과도한 비공개 진술서도 비판했다. 원고들은 8월 24일까지 보다 구체적인 소장을 다시 제출할 수 있다. 이 기간 동안 영사관은 인터뷰 일정은 잡을 수 있으나 해당 국가 출신자에게 비자를 발급하는 것은 금지된다. 다국적 기업들은 러시아, 브라질, 나이지리아, 이란 등 75개국에 포함된 직원들의 해외 인력 이동에 차질이 생겨 인사팀은 장기 배치 계획과 비제한 국가를 통한 ‘비자 우회 신청’ 전략을 고려해야 한다. 이 지침은 H-1B, L-1 등 비이민 비자에는 영향을 미치지 않지만, 수천 명의 외국인 임원과 숙련 노동자의 영주권 절차는 지연된다. 이번 기각은 영사 정책에 대한 법적 도전이 ‘영사 비심사 원칙’ 아래 얼마나 어려운지를 보여준다. 인권 단체들은 이 중단 조치가 사실상 여행 금지와 같다며 의회의 감독을 촉구하고 있다. 소송이 재제기되거나 국무부 검토가 완료될 때까지 기업들은 직원들의 우선일자를 면밀히 관리하고, 미국 내에서 신청하는 EB-1 다국적 관리자 청원 등 대체 경로를 모색해야 한다.
출처: Hoodline
