
Analisis kos-manfaat sulit dari Pejabat Dalam Negeri yang diperoleh Financial Times mendedahkan bahawa pengetatan peraturan visa pekerja dan penjaga pada bulan Julai boleh menjejaskan kewangan awam UK sehingga £10.8 bilion dalam tempoh lima tahun. Langkah-langkah ini menaikkan gaji minimum bagi Pekerja Mahir, menutup laluan Pekerja Kesihatan dan Penjagaan untuk kebanyakan rumah jagaan, dan memendekkan tempoh visa Graduan.
Pegawai menganggarkan penurunan hasil yuran visa sebanyak £500–800 juta dan kehilangan cukai sehingga £9.5 bilion kerana kira-kira 214,000 migran kurang dijangka tiba antara 2025/26 dan 2029/30. Lampiran berasingan meramalkan kerugian £1.2 bilion kepada universiti kerana kurang pelajar asing yang tinggal.
Persekutuan perniagaan berhujah bahawa angka ini mengesahkan bahawa pengurangan migrasi sah menjejaskan pertumbuhan dan produktiviti, terutamanya dalam penjagaan sosial di mana kekurangan kakitangan sudah melebihi 150,000 jawatan. Menteri pula berpendapat gaji yang lebih tinggi akan merangsang pelaburan dalam latihan domestik dan menaikkan paras gaji minimum, tetapi penilaian itu sendiri mengakui terdapat "bukti terhad" mengenai peningkatan produktiviti dalam jangka pendek.
Bagi pengurus mobiliti global, mesej utamanya jelas: menaja bakat akan menjadi lebih mahal manakala kesesakan permohonan mungkin meningkat apabila majikan bergegas memfailkan di bawah kadar gaji lama sebelum April 2026. Syarikat disarankan merancang tenaga kerja berdasarkan ambang gaji yang lebih tinggi dan mempertimbangkan untuk menukar beberapa peranan kepada sub-laluan Graduan Latihan atau Pembekal Perkhidmatan yang masih mempunyai gaji minima lebih rendah.
Pegawai menganggarkan penurunan hasil yuran visa sebanyak £500–800 juta dan kehilangan cukai sehingga £9.5 bilion kerana kira-kira 214,000 migran kurang dijangka tiba antara 2025/26 dan 2029/30. Lampiran berasingan meramalkan kerugian £1.2 bilion kepada universiti kerana kurang pelajar asing yang tinggal.
Persekutuan perniagaan berhujah bahawa angka ini mengesahkan bahawa pengurangan migrasi sah menjejaskan pertumbuhan dan produktiviti, terutamanya dalam penjagaan sosial di mana kekurangan kakitangan sudah melebihi 150,000 jawatan. Menteri pula berpendapat gaji yang lebih tinggi akan merangsang pelaburan dalam latihan domestik dan menaikkan paras gaji minimum, tetapi penilaian itu sendiri mengakui terdapat "bukti terhad" mengenai peningkatan produktiviti dalam jangka pendek.
Bagi pengurus mobiliti global, mesej utamanya jelas: menaja bakat akan menjadi lebih mahal manakala kesesakan permohonan mungkin meningkat apabila majikan bergegas memfailkan di bawah kadar gaji lama sebelum April 2026. Syarikat disarankan merancang tenaga kerja berdasarkan ambang gaji yang lebih tinggi dan mempertimbangkan untuk menukar beberapa peranan kepada sub-laluan Graduan Latihan atau Pembekal Perkhidmatan yang masih mempunyai gaji minima lebih rendah.
Sumber: Financial Times
Bagaimana VisaHQ boleh membantu
VisaHQ memudahkan proses permohonan visa untuk individu dan perniagaan. Semak keperluan perjalanan terkini, sediakan dokumen yang diperlukan dan urus permohonan anda secara dalam talian melalui portal VisaHQ untuk United Kingdom.Lebih Dari United Kingdom
Lihat semua
Britain Sertai 26 Negara Desak Tafsiran Lebih Sempit ECHR Demi Mudahkan Pengusiran
UK Perketat Kawalan Transit: Nauru Disenarai Sebagai Destinasi Visa Transit Penumpang Mulai 10 Disember