Dalam langkah yang akan mengetatkan kelayakan untuk laluan permit kerja utama Britain, Pejabat Dalam Negeri mengesahkan lewat 15 Disember 2025 bahawa pemohon visa Pekerja Mahir, Individu Berpotensi Tinggi dan Skala-naik mesti memenuhi tahap bahasa Inggeris B2 (pertengahan atas) mulai 8 Januari 2026. Pemegang visa sedia ada masih tertakluk kepada tahap B1 terdahulu apabila memohon lanjutan dalam laluan yang sama.
Pegawai berpendapat perubahan ini lebih mencerminkan keperluan komunikasi dalam peranan mahir dan menyokong integrasi di tempat kerja. Namun, bagi perniagaan, peningkatan dari B1 ke B2 merupakan halangan baru yang nyata. Markah lulus dalam Ujian Bahasa Inggeris Selamat meningkat kira-kira 0.5 pada skala IELTS, dan calon yang sebelum ini bergantung pada kelayakan setaraf GCSE kini perlu menyediakan bukti setaraf A-level atau keputusan ujian baru. Majikan yang menaja kakitangan dalam bidang kekurangan seperti teknologi, kejuruteraan dan sains hayat perlu menambah masa dalam proses pengambilan supaya calon dapat menempah ujian dan menerima keputusan.
![Tahap Bahasa Inggeris Lebih Tinggi (B2) Ditetapkan untuk Visa Pekerja Mahir Baharu]()
Pasukan HR harus segera mengemas kini bahan pengambilan pekerja, memastikan iklan kerja, surat tawaran dan nota penugasan CoS merujuk kepada keperluan B2. Jika pemohon memiliki ijazah yang diajar dalam bahasa Inggeris, penaja masih boleh bergantung pada pengesahan UK ENIC, tetapi masa pemprosesan purata adalah empat minggu. Perniagaan juga mungkin ingin menaja kursus latihan bahasa intensif untuk calon bernilai tinggi yang hampir mencapai tahap baru ini.
Penasihat imigresen memberi amaran bahawa penolakan berdasarkan bukti bahasa adalah perkara biasa; dokumentasi yang tidak lengkap juga boleh menjejaskan penarafan pematuhan penaja. Dengan ISC yang lebih tinggi kini berkuat kuasa, penolakan yang boleh dielakkan adalah mahal. Oleh itu, penilaian awal yang teliti dan pemeriksaan dokumen akan menjadi kritikal antara sekarang dan Januari.
Pegawai berpendapat perubahan ini lebih mencerminkan keperluan komunikasi dalam peranan mahir dan menyokong integrasi di tempat kerja. Namun, bagi perniagaan, peningkatan dari B1 ke B2 merupakan halangan baru yang nyata. Markah lulus dalam Ujian Bahasa Inggeris Selamat meningkat kira-kira 0.5 pada skala IELTS, dan calon yang sebelum ini bergantung pada kelayakan setaraf GCSE kini perlu menyediakan bukti setaraf A-level atau keputusan ujian baru. Majikan yang menaja kakitangan dalam bidang kekurangan seperti teknologi, kejuruteraan dan sains hayat perlu menambah masa dalam proses pengambilan supaya calon dapat menempah ujian dan menerima keputusan.
Pasukan HR harus segera mengemas kini bahan pengambilan pekerja, memastikan iklan kerja, surat tawaran dan nota penugasan CoS merujuk kepada keperluan B2. Jika pemohon memiliki ijazah yang diajar dalam bahasa Inggeris, penaja masih boleh bergantung pada pengesahan UK ENIC, tetapi masa pemprosesan purata adalah empat minggu. Perniagaan juga mungkin ingin menaja kursus latihan bahasa intensif untuk calon bernilai tinggi yang hampir mencapai tahap baru ini.
Penasihat imigresen memberi amaran bahawa penolakan berdasarkan bukti bahasa adalah perkara biasa; dokumentasi yang tidak lengkap juga boleh menjejaskan penarafan pematuhan penaja. Dengan ISC yang lebih tinggi kini berkuat kuasa, penolakan yang boleh dielakkan adalah mahal. Oleh itu, penilaian awal yang teliti dan pemeriksaan dokumen akan menjadi kritikal antara sekarang dan Januari.
