
Program pemutihan luar biasa Sepanyol untuk migran ditutup pada tengah malam 30 Jun 2026 selepas hanya sepuluh minggu dibuka — dan jumlah akhir melebihi jangkaan paling optimis kerajaan. Perdana Menteri Pedro Sánchez memberitahu wartawan di Madrid bahawa 1.2 juta warga negara ketiga telah mengemukakan permohonan lengkap, berbanding 500,000–600,000 permohonan yang dijangka oleh pegawai ketika dekri diluluskan pada April.
Di bawah skim ini, warga asing yang dapat membuktikan kediaman berterusan di Sepanyol sejak sebelum 1 Januari 2026 dan memenuhi kriteria asas kerentanan atau pasaran buruh boleh memohon kebenaran tinggal dan bekerja selama satu tahun. Langkah ini diperkenalkan untuk mengatasi kekurangan tenaga kerja dalam sektor hospitaliti, pertanian dan penjagaan warga emas serta mengurangkan ekonomi tidak formal di Sepanyol.
Persekutuan perniagaan seperti CEOE dan Hostelería de España menyokong inisiatif ini, dengan alasan bahawa membawa pekerja ke dalam sistem gaji rasmi akan meningkatkan hasil keselamatan sosial dan membantu syarikat mengupah secara sah. NGO hak migran juga memuji amnesti ini tetapi memberi amaran bahawa ujian sebenar bermula sekarang apabila pejabat imigresen yang sudah terbeban perlu mengesahkan dokumen dan mengeluarkan Kad Pengenalan Orang Asing (TIE).
Gelombang permohonan saat akhir menyebabkan sebahagian platform telematik Mercurio lumpuh pada malam Isnin, menyebabkan Kementerian Dalam Negeri menambah kapasiti pelayan. Pegawai menegaskan setiap permohonan yang dicatat sebelum jam 23:59 akan dianggap tepat pada masanya. Proses pengesahan dijangka mengambil masa sehingga sembilan bulan; sepanjang tempoh ini, pemohon menerima resit yang melindungi mereka daripada pengusiran dan membenarkan mereka bekerja.
Syarikat kini sudah boleh menukar ribuan pekerja tidak formal kepada kontrak rasmi. Bagi pasukan mobiliti global dan HR, skim ini membuka peluang bakat yang tidak dijangka di dalam Sepanyol. Multinasional dengan pusat perkhidmatan bersama di Madrid, Barcelona atau Málaga boleh merekrut calon yang telah diputuskan tanpa kos dan kelewatan permit kerja baru.
Namun, pakar menasihatkan majikan supaya memastikan calon memperoleh TIE dalam tempoh sah 12 bulan atau berisiko dikenakan denda kerana pengambilan pekerja haram. Perpindahan besar dari negara EU lain juga mungkin terjejas: pemohon berjaya mendapat hak perjalanan Schengen terhad (90/180 hari), menimbulkan persoalan mengenai penempatan jangka pendek merentasi sempadan.
Walaupun gabungan pemerintah mengisytiharkan kejayaan, parti pembangkang sudah berjanji untuk mengetatkan laluan masa depan. Banyak bergantung pada hasil pasaran buruh program ini dan sama ada Brussels akan mengemukakan bantahan. Sehingga itu, Sepanyol secara tiba-tiba menjadi penerbit kebenaran kerja satu tahun terbesar di EU pada 2026 — satu fakta yang tidak boleh diabaikan oleh pengurus mobiliti global.
Di bawah skim ini, warga asing yang dapat membuktikan kediaman berterusan di Sepanyol sejak sebelum 1 Januari 2026 dan memenuhi kriteria asas kerentanan atau pasaran buruh boleh memohon kebenaran tinggal dan bekerja selama satu tahun. Langkah ini diperkenalkan untuk mengatasi kekurangan tenaga kerja dalam sektor hospitaliti, pertanian dan penjagaan warga emas serta mengurangkan ekonomi tidak formal di Sepanyol.
Persekutuan perniagaan seperti CEOE dan Hostelería de España menyokong inisiatif ini, dengan alasan bahawa membawa pekerja ke dalam sistem gaji rasmi akan meningkatkan hasil keselamatan sosial dan membantu syarikat mengupah secara sah. NGO hak migran juga memuji amnesti ini tetapi memberi amaran bahawa ujian sebenar bermula sekarang apabila pejabat imigresen yang sudah terbeban perlu mengesahkan dokumen dan mengeluarkan Kad Pengenalan Orang Asing (TIE).
Gelombang permohonan saat akhir menyebabkan sebahagian platform telematik Mercurio lumpuh pada malam Isnin, menyebabkan Kementerian Dalam Negeri menambah kapasiti pelayan. Pegawai menegaskan setiap permohonan yang dicatat sebelum jam 23:59 akan dianggap tepat pada masanya. Proses pengesahan dijangka mengambil masa sehingga sembilan bulan; sepanjang tempoh ini, pemohon menerima resit yang melindungi mereka daripada pengusiran dan membenarkan mereka bekerja.
Syarikat kini sudah boleh menukar ribuan pekerja tidak formal kepada kontrak rasmi. Bagi pasukan mobiliti global dan HR, skim ini membuka peluang bakat yang tidak dijangka di dalam Sepanyol. Multinasional dengan pusat perkhidmatan bersama di Madrid, Barcelona atau Málaga boleh merekrut calon yang telah diputuskan tanpa kos dan kelewatan permit kerja baru.
Namun, pakar menasihatkan majikan supaya memastikan calon memperoleh TIE dalam tempoh sah 12 bulan atau berisiko dikenakan denda kerana pengambilan pekerja haram. Perpindahan besar dari negara EU lain juga mungkin terjejas: pemohon berjaya mendapat hak perjalanan Schengen terhad (90/180 hari), menimbulkan persoalan mengenai penempatan jangka pendek merentasi sempadan.
Walaupun gabungan pemerintah mengisytiharkan kejayaan, parti pembangkang sudah berjanji untuk mengetatkan laluan masa depan. Banyak bergantung pada hasil pasaran buruh program ini dan sama ada Brussels akan mengemukakan bantahan. Sehingga itu, Sepanyol secara tiba-tiba menjadi penerbit kebenaran kerja satu tahun terbesar di EU pada 2026 — satu fakta yang tidak boleh diabaikan oleh pengurus mobiliti global.
Sumber: Agencia EFE & Euronews
Bagaimana VisaHQ boleh membantu
VisaHQ memudahkan proses permohonan visa untuk individu dan perniagaan. Semak keperluan perjalanan terkini, sediakan dokumen yang diperlukan dan urus permohonan anda secara dalam talian melalui portal VisaHQ untuk Sepanyol.Lebih Dari Sepanyol
Lihat semua
Gangguan Teknikal dalam Sistem Masuk/Keluar EU Sebabkan Barisan Panjang di Lapangan Terbang Sepanyol
‘Operasi Musim Panas 2026’ Digerakkan untuk Mengurus 104 Juta Perjalanan Jalan Raya dan 3.5 Juta Pelancong Rentas Sempadan