Draf peraturan pentadbiran Trump yang diterbitkan pada 13 Oktober akan menaikkan yuran permohonan untuk kebenaran pekerjaan Optional Practical Training (OPT) daripada AS$470 kepada AS$1,600 serta mengenakan pengesahan semula tahunan, menyebabkan syarikat Sepanyol yang beroperasi di Amerika Syarikat menilai semula saluran pengambilan graduan mereka. Agensi berita Europa Press melaporkan bahawa syarikat tersenarai di Madrid seperti Santander, Ferrovial dan Grifols secara kolektif menggajikan lebih 3,000 peserta OPT setiap tahun. Peguam imigresen di Madrid melaporkan peningkatan mendadak dalam pertanyaan mengenai visa peniaga perjanjian (E-1) dan pelabur perjanjian (E-2), yang membenarkan penempatan sehingga lima tahun dan tersedia untuk warganegara Sepanyol di bawah perjanjian dua hala AS-Sepanyol 1991. Walaupun visa E mempunyai kos undang-undang yang lebih tinggi, ia boleh menjadi neutral dari segi kos jika kenaikan yuran OPT diluluskan. Bagi pasukan mobiliti global, cabaran utama adalah masa: masa menunggu janji temu E-2 di Kedutaan AS di Madrid purata 90 hari, berbanding 14 hari untuk kebenaran pekerjaan berkaitan OPT yang diproses melalui Perkhidmatan Kewarganegaraan dan Imigresen AS. Oleh itu, syarikat yang bergantung pada pengambilan di kampus AS sedang merancang senario di mana pengambilan tahun 2027 dialihkan ke program latihan berpusat di Madrid sehingga laluan visa menjadi stabil. Persekutuan Majikan Sepanyol (CEOE) telah meminta Kementerian Luar untuk merundingkan pengecualian yuran bagi graduan STEM di bawah Perjanjian Mobiliti Profesional Muda 2025, tetapi sumber dalaman Washington mengatakan itu tidak mungkin berlaku dalam tahun pilihan raya. Sementara itu, jabatan HR sedang mengaudit sama ada penugasan Sepanyol sedia ada dengan visa L-1 intra-syarikat boleh menjalankan beberapa fungsi peringkat permulaan secara jarak jauh dari Sepanyol untuk mengurangkan bilangan pekerja di AS. Jika diluluskan, kenaikan yuran OPT boleh memberi kesan berganda kepada syarikat permulaan Sepanyol yang menyertai pemecut di AS, kerana pengasas sering bergantung pada OPT selepas menamatkan program MBA. Pengurus mobiliti harus memantau Daftar Persekutuan untuk tempoh komen 60 hari yang berakhir pada 12 Disember dan menyediakan ringkasan perbandingan kos untuk kelulusan CFO menjelang akhir tahun.
Sumber: Europa Press Empresas
