Tsjechië introduceert vijfjarige verblijfsvergunning voor langdurige houders van tijdelijke bescherming uit Oekraïne

Multinationals in Tsjechië kregen op 22 mei 2026 duidelijkheid toen het wereldwijde immigratierechtkantoor Fragomen meldde dat de Tsjechische overheid stilletjes een nieuwe verblijfsvergunning voor vijf jaar heeft ingevoerd. Deze is bedoeld voor mensen die minstens twee jaar onder tijdelijke EU-bescherming hebben gestaan en kunnen aantonen economisch zelfstandig te zijn. Deze maatregel biedt Oekraïense professionals – en de bedrijven die van hen afhankelijk zijn – een middellange termijn alternatief voor de jaarlijkse verlengingen van tijdelijke bescherming, die nu lopen tot maart 2027.

Onder dit nieuwe systeem moeten aanvragers een geldig arbeidscontract of een gedocumenteerd inkomen tonen dat minimaal gelijk is aan het Tsjechische bestaansminimum (momenteel CZK 4.860 per maand) en een zorgverzekering hebben. De tijd onder deze nieuwe vergunning telt mee voor de vijfjarige kwalificatieperiode voor de EU-langdurig ingezetene status, iets wat onder tijdelijke bescherming niet het geval is. Aanvragen kunnen binnen Tsjechië worden ingediend via het Buitenlandersportaal van het Ministerie van Binnenlandse Zaken, waardoor reizen naar Tsjechische consulaten in het buitenland niet meer nodig is.



Voor werkgevers vereenvoudigt deze nieuwe route de personeelsplanning: eenmaal goedgekeurd, voorkomt de vergunning de onzekerheid van jaarlijkse verlengingen en het risico dat een geopolitieke beslissing in Brussel werknemers plotseling zonder papieren kan maken. Fragomen adviseert bedrijven om tijdig te starten met het overzetten van sleutelmedewerkers, omdat de vraag naar afspraken naar verwachting zal toenemen en digitale indiening actuele elektronische handtekeningen van zowel werknemer als werkgever vereist.

Deze aankondiging sluit aan bij bredere Tsjechische inspanningen om immigratieprocessen te digitaliseren. Sinds 1 januari 2026 worden de meeste verblijfsvergunningaanvragen online ingediend en worden biometrische kaarten uitgegeven met de mogelijkheid tot remote updates. De nieuwe vijfjarige vergunning wordt op hetzelfde smartcard-platform geleverd, waardoor adreswijzigingen en werkgeverswisselingen via de e-Doklady-app kunnen worden geregeld zodra de houder de fysieke kaart heeft ontvangen.

Mobility managers binnen bedrijven wordt aangeraden hun Oekraïense talentenbestand te screenen om te bepalen wie aan de 24-maanden eis voldoet en rekening te houden met administratieve kosten van minimaal CZK 2.500 per aanvraag. Hoewel het beleid nog formeel gepubliceerd moet worden in het Staatsblad, heeft het Ministerie van Binnenlandse Zaken sectorverenigingen bevestigd dat aanvragen direct worden geaccepteerd onder een ‘administratieve discretie’-clausule, mits aanvragers een begeleidende brief meesturen waarin artikel 182b van de Wet op het Verblijf van Buitenlanders wordt genoemd.