Tijdens de bijeenkomst op 17 juli op de luchtmachtbasis Nörvenich heeft de 26e Frans-Duitse ministerraad een gedetailleerd actieplan aangenomen om “de obstakels weg te nemen waar onze grensregio’s mee te maken hebben, van stages tot mobiliteit en gezondheidszorg.” In het communiqué verbinden beide regeringen zich aan eenvoudiger boekingsmogelijkheden voor grensoverschrijdende regionale treinen, versnelde goedkeuring van nieuwe spoorlijnen en uitbreiding van het Lauterbourg-beroepsopleidingsprogramma, waarmee stagiairs aan de ene kant van de Rijn kunnen wonen en aan de andere kant kunnen werken. De twee buurlanden spraken ook af om voor het einde van het jaar een intergouvernementeel akkoord over politie en douane af te ronden, dat interne grenscontroles en gezamenlijke bestrijding van irreguliere migratie zal coördineren, voortbouwend op artikel 23a van de Schengen-grenskode.
![Frans-Duitse raad pakt grensoverschrijdende spoor- en stageproblemen aan]()
Met het oog op arbeidsmobiliteit zullen Berlijn en Parijs in Brussel lobbyen voor een vereenvoudigde overdraagbaarheid van werkvergunningen voor houders van de EU Blue Card die actief zijn in de economische zone van de Opper-Rijn. Voor bedrijven met personeel dat pendelt tussen Straatsburg, Karlsruhe en de driegrensregio Basel is het belangrijkste: voorspelbaarheid. Geharmoniseerde ticketing en wederzijdse erkenning van beroepskwalificaties moeten de administratieve rompslomp verminderen. HR-afdelingen kunnen zich voorbereiden om de uitgebreide grensoverschrijdende stagequota te benutten als talentenpijplijn, vooral in techniek en geavanceerde productie.
De aankondiging volgt op aanhoudende kritiek van kamers van koophandel dat langdurige douaneformaliteiten en incompatibele treinschema’s een regio met een jaarlijkse bruto binnenlands product van 230 miljard euro belemmeren. Pilotprojecten zullen zich richten op realtime gegevensuitwisseling tussen SNCF en Deutsche Bahn, automatische tariefintegratie en een Frans-Duitse digitale ID voor forenzen. Bij succesvolle uitvoering kunnen deze initiatieven als voorbeeld dienen voor andere EU-grensregio’s en laten zien hoe bilaterale acties Schengen-brede hervormingen kunnen aanvullen in plaats van erop te wachten.
Met het oog op arbeidsmobiliteit zullen Berlijn en Parijs in Brussel lobbyen voor een vereenvoudigde overdraagbaarheid van werkvergunningen voor houders van de EU Blue Card die actief zijn in de economische zone van de Opper-Rijn. Voor bedrijven met personeel dat pendelt tussen Straatsburg, Karlsruhe en de driegrensregio Basel is het belangrijkste: voorspelbaarheid. Geharmoniseerde ticketing en wederzijdse erkenning van beroepskwalificaties moeten de administratieve rompslomp verminderen. HR-afdelingen kunnen zich voorbereiden om de uitgebreide grensoverschrijdende stagequota te benutten als talentenpijplijn, vooral in techniek en geavanceerde productie.
De aankondiging volgt op aanhoudende kritiek van kamers van koophandel dat langdurige douaneformaliteiten en incompatibele treinschema’s een regio met een jaarlijkse bruto binnenlands product van 230 miljard euro belemmeren. Pilotprojecten zullen zich richten op realtime gegevensuitwisseling tussen SNCF en Deutsche Bahn, automatische tariefintegratie en een Frans-Duitse digitale ID voor forenzen. Bij succesvolle uitvoering kunnen deze initiatieven als voorbeeld dienen voor andere EU-grensregio’s en laten zien hoe bilaterale acties Schengen-brede hervormingen kunnen aanvullen in plaats van erop te wachten.
Bron: Élysée Palace
