Piloci helikopterów offshore rozważają nowy kontrakt, związek zawodowy transmituje szczegóły oferty na żywo

Narodowy Związek Aeronautów (SNA) zorganizował 26 listopada transmisję na żywo na YouTube, podczas której zaprezentowano najnowszą propozycję zarządu dotyczącą układu zbiorowego pracy dla załóg lotniczych w Omni Táxi Aéreo – czołowym brazylijskim operatorze helikopterów offshore obsługującym złoża ropy naftowej w rejonie pre-salt. Piloci niezrzeszeni w związku mieli czas do południa 27 listopada, by dołączyć i uzyskać prawo głosu; elektroniczne głosowanie zaplanowano na 28 listopada.

Omni zatrudnia niemal 500 osób – pilotów i personel pokładowy – którzy transportują inżynierów i sprzęt na platformy wiertnicze Petrobras, Shell i Equinor. Kluczowe punkty negocjacji to 6,8-procentowa podwyżka wynagrodzeń powiązana z inflacją IPCA, wyższe diety za nocne zmiany na platformach offshore oraz rozszerzone wsparcie psychiczne po wzroście liczby zwolnień związanych z przemęczeniem.



Dlaczego to ważne poza branżą helikopterową? Operatorzy samolotów często biorą pod uwagę warunki umów offshore przy ustalaniu dodatków dla techników wysyłanych na odległe lądowiska i statki FPSO. Wyższy mnożnik za nadgodziny czy podniesienie limitu godzin lotu może wpłynąć na budżety lotnictwa korporacyjnego i mobilności w całym brazylijskim sektorze naftowo-gazowym.

Menadżerowie ds. ryzyka podróży obserwują sytuację uważnie. Brazylijskie prawo pracy pozwala związkom zawodowym na ogłoszenie strajku z 72-godzinnym wyprzedzeniem, jeśli członkowie odrzucą porozumienie, co może sparaliżować loty zmieniające załogi i zakłócić rotacje na platformach. Firmy zostały poinformowane o konieczności wcześniejszego zaplanowania kluczowych misji, zidentyfikowania alternatywnych operatorów helikopterów oraz przygotowania inżynierów z zagranicy na scenariusze awaryjne.

SNA zapowiedział publikację porównania projektu umowy z poprzednią wersją zaraz po transmisji na żywo, co oznacza nowy poziom przejrzystości w relacjach pracowniczych brazylijskiego lotnictwa i daje pracodawcom wczesny wgląd w potencjalne zmiany kosztów.