OFLC ogłasza wyniki losowania na 51 000 miejsc pracy w programie H-2B od 1 października

Biuro ds. Certyfikacji Pracy Zagranicznej (OFLC) Departamentu Pracy opublikowało listę losowego przydziału wniosków H-2B z datą rozpoczęcia pracy 1 października 2026 roku. W okresie od 3 do 5 lipca wpłynęło 2 625 wniosków obejmujących 51 158 miejsc pracy — to niemal trzykrotność półrocznego limitu 33 000 miejsc. Każdy wniosek został przypisany do jednej z kilku „grup przydziału”, które określają kolejność, w jakiej analitycy będą przeprowadzać przeglądy wynagrodzeń i wydawać Powiadomienia o Akceptacji (NOA). Pracodawcy z branży ogrodniczej, hotelarskiej i przetwórstwa owoców morza szczególnie polegają na przydziale na sezon jesienno-zimowy. Ci, którzy trafili do Grupy A, mogą spodziewać się rozpatrzenia w ciągu kilku tygodni, podczas gdy wnioski z Grup D lub E mogą nie otrzymać NOA przed wyczerpaniem ustawowego limitu. OFLC wysłało pracodawcom numery grup i zaleciło monitorowanie portalu FLAG w celu śledzenia aktualizacji. Ponieważ USCIS nie może zatwierdzić petycji bez certyfikowanego wniosku o pracę, przynależność do grupy w praktyce decyduje o szansach na uzyskanie wiz. Firmy z kluczowymi potrzebami sezonowymi powinny jak najszybciej rozpocząć planowanie alternatywne — np. dostosowanie harmonogramów projektów lub rozważenie zatrudnienia stażystów J-1 i studentów F-1. Dane te będą również wykorzystywane w pracach legislacyjnych w Kongresie, gdzie dwupartyjne projekty ustaw proponują trwałe wprowadzenie zwolnienia dla powracających pracowników H-2B. Prawnicy podkreślają, że OFLC nadal dokładnie sprawdza treść ofert pracy pod kątem zgodności z wymogami płacowymi; jakiekolwiek braki mogą spowodować przesunięcie wniosku na koniec kolejki. Pracodawcy są zachęcani do terminowego odpowiadania na Żądania Informacji, zgodnie z ostatnimi wytycznymi, które skróciły terminy odpowiedzi.