EUA ampliam restrições de visto para 39 países ‘não conformes’ – o que isso significa para a vasta comunidade de expatriados nos Emirados Árabes Unidos

O Departamento de Estado dos EUA ativou a Seção 243(d) da Lei de Imigração e Nacionalidade contra 39 países que, segundo Washington, “repetidamente não facilitam o retorno de seus nacionais que foram ordenados a deixar o país”. A diretriz — publicada no final do dia 2 de fevereiro e analisada detalhadamente em 3 de fevereiro — permite que os consulados americanos suspendam ou limitem a emissão de vistos de visitante, estudante e até de imigrante para os países listados.

Os Emirados Árabes Unidos não estão na lista negra, mas as repercussões em Dubai e Abu Dhabi podem ser significativas, já que o país abriga mais de 200 nacionalidades. Grandes comunidades expatriadas da Nigéria, Paquistão, Irã, Afeganistão, Sudão e Síria — todos na lista restrita — agora enfrentam verificações de segurança mais rigorosas e uma taxa maior de recusas ao solicitar vistos americanos no Consulado dos EUA em Dubai ou na Embaixada em Abu Dhabi.



As equipes de mobilidade corporativa que frequentemente enviam engenheiros, tripulantes de navios ou gerentes de projetos com esses passaportes para os Estados Unidos devem se preparar para prazos mais longos. Advogados especializados em imigração em Dubai estão orientando os clientes a protocolar os pedidos com pelo menos três meses de antecedência, preparar documentação adicional que comprove residência nos Emirados e estar prontos para possíveis devoluções de vistos “sem prejuízo”, que exigem nova submissão assim que a cooperação do país de origem melhorar.

Companhias aéreas e gestores de viagens baseados nos Emirados também já sentem os efeitos: tripulações com múltiplas nacionalidades podem precisar de ajustes nas escalas; delegações para conferências podem se dividir enquanto alguns membros aguardam pareceres de segurança; e políticas de responsabilidade podem precisar ser atualizadas para incluir planos de contingência caso vistos americanos sejam negados em cima da hora.

Embora Washington descreva a política como “temporária e calibrada”, ações anteriores sob a Seção 243(d) já duraram anos (a Eritreia está suspensa desde 2017). Líderes de RH nos setores de construção e energia dos Emirados — onde as nacionalidades afetadas representam uma parte significativa da força de trabalho — já estão buscando locais alternativos para treinamentos, como Canadá ou Singapura, para funcionários que precisam de capacitação de curto prazo no exterior.