เมื่อวันที่ 1 ตุลาคม 2026 รัฐออนแทรีโอ, เจ้าชายเอ็ดเวิร์ดไอส์แลนด์, โนวาสโกเชีย, มานิโทบา และซัสแคตเชวัน ได้ปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำตามกำหนด โดยเพิ่มขึ้นระหว่าง 25 ถึง 40 เซนต์ต่อชั่วโมง รัฐออนแทรีโอนำโด่งที่ 17.95 ดอลลาร์แคนาดา ขณะที่อัลเบอร์ต้ายังคงอยู่ที่ 15 ดอลลาร์แคนาดา ไม่เปลี่ยนแปลงตั้งแต่ปี 2018 แม้ว่าการปรับค่าแรงขั้นต่ำจะไม่ใช่นโยบายด้านการเข้าเมืองโดยตรง แต่มีผลกระทบอย่างมากต่อผู้มาใหม่ โดยเฉพาะงานในภาคค้าปลีก, การบริการ และอาหาร ซึ่งมีแรงงานต่างชาติและนักศึกษาต่างชาติจำนวนมากทำงานในตำแหน่งที่ได้รับค่าจ้างตามกฎหมายขั้นต่ำ สำหรับแรงงานต่างชาติ ค่าแรงขั้นต่ำของแต่ละจังหวัดจะใช้บังคับไม่ว่าจะมีสถานะการเข้าเมืองอย่างไร และกฎหมายคุ้มครองแรงงานต่างชาติของออนแทรีโอ ยังเพิ่มมาตรการป้องกันการเรียกเก็บค่าธรรมเนียมและการยึดหนังสือเดินทางที่ไม่เป็นธรรม โดยค่าแรง ‘นักเรียน’ ที่ต่ำกว่าของออนแทรีโอจะใช้เฉพาะกับผู้ที่อายุต่ำกว่า 18 ปี และทำงานไม่เกิน 28 ชั่วโมงในช่วงเรียนเท่านั้น ดังนั้นนักศึกษาต่างชาติจำนวนมากจึงมีสิทธิ์ได้รับค่าแรงเต็มตามอัตราทั่วไป ทีมงานดูแลการเคลื่อนย้ายแรงงานระหว่างประเทศที่จัดส่งพนักงานไปทำงานในตำแหน่งค่าจ้างต่ำต้องรีบปรับระบบเงินเดือนและงบประมาณการส่งตัวทันที โดยเฉพาะในช่วงที่รอบจ่ายเงินคร่อมวันที่ 1 ตุลาคม เพราะกฎของแต่ละจังหวัดถือว่ารอบจ่ายเงินนั้นถูกแบ่งออก และชั่วโมงการทำงานหลังจากวันที่เปลี่ยนแปลงต้องจ่ายตามอัตราใหม่ การปรับขึ้นค่าแรงนี้ยังส่งผลต่อโปรแกรมการเข้าเมืองของรัฐบาลกลางด้วย แม้โปรแกรมแรงงานต่างชาติชั่วคราวจะใช้เกณฑ์ค่าแรงระดับกลางแทนค่าแรงขั้นต่ำ แต่หากไม่ปฏิบัติตามค่าแรงขั้นต่ำของจังหวัด อาจถูกตรวจสอบโดยหน่วยงานแรงงาน และส่งผลเสียต่อประวัติการปฏิบัติตามกฎของนายจ้าง ซึ่งสำคัญต่อการประเมินผลกระทบตลาดแรงงานในอนาคต สำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านการสรรหาบุคลากร ช่องว่างที่เพิ่มขึ้นระหว่างอัลเบอร์ตากับจังหวัดอื่น ๆ อาจมีผลต่อการตัดสินใจตั้งถิ่นฐานของแรงงานต่างชาติระดับเริ่มต้น โดยเฉพาะในอุตสาหกรรมบริการที่รายได้สุทธิเป็นปัจจัยสำคัญในการเลือกงาน
แหล่งที่มา: IRCC.com
