
Рада Міністрів Польщі внесла зміни до Спеціального закону про допомогу громадянам України, продовживши всі права, пов’язані з тимчасовим захистом у ЄС, до 4 березня 2026 року. Це забезпечує легальне перебування, доступ до ринку праці, медичної допомоги та соціальних виплат для приблизно мільйона українців, які втекли від російського вторгнення і залишаються в Польщі.
Після задоволення першочергових гуманітарних потреб Варшава переходить від надзвичайного прийому до довгострокової інтеграції. У країні створюється мережа Національних центрів інтеграції, які об’єднають регіональні органи влади та НУО для надання курсів польської мови, оцінки навичок і підбору роботи. Дані будуть відображені на новій публічній панелі «Українці в Польщі», що відстежує працевлаштування, отримання допомоги та відвідування шкіл на рівні повітів.
Для роботодавців це усуває ризик різкого припинення: українські працівники зможуть продовжувати працювати за спрощеною процедурою лише з повідомленням, без необхідності повного оформлення дозволу на роботу. HR-відділи також зможуть використовувати панель для пошуку талантів поблизу існуючих підприємств чи сервісних центрів.
Варто врахувати два важливі моменти. З середини 2026 року основна дитяча допомога понад 800 злотих вимагатиме, щоб хоча б один з батьків мав офіційне працевлаштування, що стимулюватиме отримання регульованих робочих місць. Нещеплені дорослі українці втратять частину безкоштовних медичних послуг, що підвищить цінність медичного страхування, яке надає роботодавець.
Менеджерам з мобільності слід поінформувати працівників про нові терміни, передбачити більші витрати на електронний портал MOS при переході біженців на стандартні посвідки на проживання та координуватися з місцевою владою щодо доступності мовних курсів.
Після задоволення першочергових гуманітарних потреб Варшава переходить від надзвичайного прийому до довгострокової інтеграції. У країні створюється мережа Національних центрів інтеграції, які об’єднають регіональні органи влади та НУО для надання курсів польської мови, оцінки навичок і підбору роботи. Дані будуть відображені на новій публічній панелі «Українці в Польщі», що відстежує працевлаштування, отримання допомоги та відвідування шкіл на рівні повітів.
Для роботодавців це усуває ризик різкого припинення: українські працівники зможуть продовжувати працювати за спрощеною процедурою лише з повідомленням, без необхідності повного оформлення дозволу на роботу. HR-відділи також зможуть використовувати панель для пошуку талантів поблизу існуючих підприємств чи сервісних центрів.
Варто врахувати два важливі моменти. З середини 2026 року основна дитяча допомога понад 800 злотих вимагатиме, щоб хоча б один з батьків мав офіційне працевлаштування, що стимулюватиме отримання регульованих робочих місць. Нещеплені дорослі українці втратять частину безкоштовних медичних послуг, що підвищить цінність медичного страхування, яке надає роботодавець.
Менеджерам з мобільності слід поінформувати працівників про нові терміни, передбачити більші витрати на електронний портал MOS при переході біженців на стандартні посвідки на проживання та координуватися з місцевою владою щодо доступності мовних курсів.
Джерело: VisaHQ Global Mobility News
Як VisaHQ може допомогти
VisaHQ спрощує процес оформлення візи для приватних осіб і компаній. Перевірте актуальні вимоги до подорожей, підготуйте необхідні документи та керуйте заявкою онлайн через портал VisaHQ для країни Польща.Більше від Польща
Переглянути всі
Електронний портал MOS у Польщі тепер обов’язковий для всіх заяв на отримання дозволу на проживання, а плата за подачу заявки зросла вчетверо
Новий електронний портал MOS у Польщі стає єдиним каналом подачі заяв на посвідку на проживання, уряд збільшує збори вчетверо