Нове видання довготривалого опитування «Молодь у Німеччині», опубліковане 7 квітня 2026 року, малює тривожну картину демографічного майбутнього країни: 21% респондентів віком від 14 до 29 років активно планують еміграцію, а 41% можуть у середньостроковій перспективі уявити собі виїзд за кордон. Дослідження, проведене видавництвом Datajockey Verlag серед 2012 молодих людей, вказує на економічну нестабільність, високі витрати на житло та політичну поляризацію — особливо зростання впливу праворадикальної партії «Альтернатива для Німеччини» — як основні причини зростаючого бажання виїхати. Ці дані з’являються в час, коли Німеччина гостро потребує кваліфікованих мігрантів, щоб компенсувати рекордний дефіцит робочої сили та старіння населення. Якщо навіть частина молодих талантів покине країну, попереджає об’єднання роботодавців BDI, задовольнити майбутні потреби у персоналі «стане майже неможливо — незалежно від привабливості наших правил Blue Card». Для менеджерів з глобальної мобільності ці дані свідчать про зростаючий відтік молодих фахівців, які можуть шукати можливості у транснаціональних компаніях за кордоном. Австрія та Швейцарія залишаються найпопулярнішими напрямками завдяки культурній близькості та високому рівню життя, тоді як Японія та Канада набирають популярності серед випускників STEM-напрямків. HR-командам, які конкурують за таланти покоління Z у Німеччині, доведеться посилити пакети підтримки при релокації, прискорити кар’єрний розвиток і зробити акцент на гнучкості гібридної роботи, щоб протистояти привабливості життя за кордоном. Тим часом політики стикаються з новими вимогами спростити бюрократію у будівництві житла та вирішити проблеми психічного здоров’я студентів, які опитування пов’язує з економічним стресом. Хоча наміри емігрувати не завжди реалізуються, показник значно вищий за 12%, зафіксовані у виданні 2024 року, що свідчить про те, що боротьба Німеччини за збереження привабливості для власної молоді далека від завершення.
Джерело: Deutsche Welle
