1. Новини глобальної мобільності
  2. /
  3. Гонконг
  4. /
  5. Гонконг перевищив ціль із залучення талантів: з 2023 року за візовими програмами прибуло 290 000 фахівців

Гонконг перевищив ціль із залучення талантів: з 2023 року за візовими програмами прибуло 290 000 фахівців

черв. 27, 2026
·
Гонконг перевищив ціль із залучення талантів: з 2023 року за візовими програмами прибуло 290 000 фахівців
Відзначаючи свій четвертий рік на посаді, головний виконавчий директор Джон Лі повідомив урядовому новинному порталу news.gov.hk 26 червня, що спроби Гонконгу відновити кадровий потенціал після Covid-19 «не лише виправдали, а й перевищили очікування». Посилаючись на дані Департаменту імміграції, Лі зазначив, що понад 290 000 фахівців переїхали до міста через схеми Top Talent Pass (TTPS), Technology Talent Admission Scheme, відновлену схему Capital Investment Entrant Scheme та інші шляхи в’їзду, запроваджені з кінця 2022 року. Ця цифра перевищує початкову мету адміністрації — залучення 35 000 висококваліфікованих працівників на рік, що становить близько 4 % робочої сили Гонконгу. Урядові економісти оцінюють, що цей приплив може додати щонайменше 1,2 відсоткових пункти до ВВП з урахуванням сімейних витрат і подальшого найму, хоча Лі вважає, що реальний мультиплікатор «ймовірно, вищий». Найбільший попит спостерігається у сферах фінтеху, зеленої фінансів та стартапів у галузі наук про життя, зосереджених уздовж коридору розвитку Північного мегаполісу. Майже 60 % схвалених заявників TTPS закінчили університети, що входять до топ-100 світового рейтингу, а 22 % мають ступінь доктора філософії. Лі повідомив, що рівень схвалення продовження перебування зараз становить «близько 60 %», що свідчить про ранні успіхи у збереженні кадрів. Водночас конкуренція за таланти посилюється. Конкурентні центри, такі як Сінгапур і Дубай, з 2025 року знизили податкові ставки та запровадили 10-річні «золоті візи». Лі натякнув, що Гонконг відповість спрощенням прав на роботу для членів сімей, прискоренням отримання місць у школах та розширенням нового порталу VisaTech для автоматичного оформлення електронних віз при продовженні. Для міжнародних корпорацій це означає легше комплектування штаб-квартир, але й жорсткішу конкуренцію за квартири та місця в міжнародних школах. HR-відділам слід враховувати термін обробки візи у два-три місяці — замість шести місяців у 2022 році — та стежити за майбутніми рекомендаціями щодо обов’язкової реєстрації в MPF для власників TTPS, які очікуються пізніше цього року.
Джерело: news.gov.hk

Як VisaHQ може допомогти

VisaHQ спрощує процес оформлення візи для приватних осіб і компаній. Перевірте актуальні вимоги до подорожей, підготуйте необхідні документи та керуйте заявкою онлайн через портал VisaHQ для країни Гонконг.

Віза та імміграційна команда @ VisaHQ

Експертна команда з віз та імміграції VisaHQ допомагає фізичним особам та компаніям орієнтуватися в глобальних вимогах до подорожей, роботи та проживання. Ми займаємося підготовкою документів, поданням заявок, координацією з державними органами, усіма аспектами, необхідними для забезпечення швидкого, відповідного та безстресового отримання дозволів.

Редакційна політика
×