پولش پارلیمنٹ نے غیر ملکیوں کے فلاحی فوائد کو رسمی ملازمت سے مشروط کر دیا

28 جنوری کی دیر رات، سیجم نے ایک متنازعہ ترمیم منظور کی جو غیر پولش رہائشیوں کے لیے ریاستی فوائد تک رسائی کے طریقہ کار کو بنیادی طور پر بدل دے گی۔ نئے قانون کے تحت، غیر ملکیوں بشمول تقریباً ایک ملین یوکرینی جو اب بھی پولینڈ میں مقیم ہیں، کو ‘800+’ بچوں کی الاؤنس اور زیادہ تر صحت کی سہولیات حاصل کرنے کے لیے فعال اور تعاون کرنے والی ملازمت کا ثبوت دینا ہوگا۔ صدر کارول ناوروسکی نے اگست میں ایک سابقہ مسودہ ویٹو کیا تھا، جس میں انہوں نے سماجی ادائیگیوں کو ٹیکس تعاون سے منسلک کرنے پر زور دیا تھا؛ ترمیم شدہ بل اس شرط کو پورا کرتا ہے اور 276-159 کے پارٹیز سے منظوری حاصل کر گیا۔

عملی طور پر، یہ قانون ‘کام کے بدلے فلاح و بہبود’ کا معیار متعارف کراتا ہے۔ والدین کو آن لائن درخواست جمع کرانے سے پہلے پچھلے تین ماہ میں کم از کم ایک ماہ کی ZUS (سوشل انشورنس) پریمیم کی ادائیگی کا ثبوت دینا ہوگا۔ معذور بچوں کے دیکھ بھال کرنے والوں کو استثنیٰ دیا گیا ہے۔ فیملی وزارت کا کہنا ہے کہ اس اقدام سے سالانہ 4 ارب زلوٹی (تقریباً 900 ملین یورو) کی بچت ہوگی، جسے وہ بچوں کی دیکھ بھال کے انفراسٹرکچر میں لگانے کا ارادہ رکھتے ہیں۔



موبلٹی اور ایچ آر ٹیموں کے لیے وقت کم ہے۔ موجودہ مستفیدین کو ادائیگیاں صرف 31 جنوری تک ملیں گی۔ یکم فروری سے انہیں ملازمت کا تازہ ثبوت جمع کرانا ہوگا ورنہ الاؤنس روک دیا جائے گا جب تک جائزہ نہ لیا جائے۔ اس لیے آجران کو پے رول سرٹیفیکیٹس اور PESEL تصدیقات کی درخواستوں میں اضافہ کا سامنا ہوگا؛ بروقت جواب نہ دینے کی صورت میں ملازمین بغیر آمدنی کی مدد کے رہ سکتے ہیں، جس سے ملازمین کو برقرار رکھنے کا خطرہ بڑھ جائے گا۔

قانونی مشیران بھی خبردار کرتے ہیں کہ یہ تبدیلی پولینڈ کے امیگریشن قوانین کے ساتھ جڑی ہوئی ہے: کئی عارضی رہائش کارڈز رکھنے والوں کو پہلے ہی اسپانسر کمپنی کے لیے کام کرنا ضروری ہے۔ اب ملازمت ختم ہونے سے قانونی قیام اور خاندانی آمدنی دونوں کو خطرہ لاحق ہو سکتا ہے، جس سے برخاستگی کے فیصلوں کی حساسیت بڑھ جاتی ہے۔ کمپنیوں کو چاہیے کہ وہ ریڈنڈنسی پلانز کا جائزہ لیں اور متاثرہ غیر ملکی عملے کے لیے منتقلی کی معاونت پر غور کریں۔

سیاسی طور پر، وارسا یہ شرط لگا رہا ہے کہ سخت اہلیت کے معیار سے سماجی فوائد کے غلط استعمال کے خدشات کم ہوں گے اور ساتھ ہی مزدور مارکیٹ میں شرکت کی حوصلہ افزائی بھی ہوگی۔ پڑوسی جرمنی اور چیکیا بھی اس پر غور کر رہے ہیں کیونکہ وہ اپنی یوکرینی تارکین وطن کے لیے اسی طرح کی اصلاحات پر نظر رکھے ہوئے ہیں۔