Relocation platform Jobbatical نے تصدیق کی ہے کہ اسپین میں 2026 کے لیے Salario Mínimo Interprofesional (SMI) میں اضافہ نے خود بخود مقبول Digital Nomad ویزا کے مالیاتی معیار کو بڑھا دیا ہے۔ اب اکیلے درخواست دہندگان کو کم از کم €2,849 ماہانہ غیر ملکی آمدنی ثابت کرنی ہوگی، جو نئے SMI کا 200% ہے۔ پہلے انحصار کرنے والے کے لیے یہ رقم €916 اور ہر اضافی انحصار کرنے والے کے لیے €305 ہے۔ وزارت خارجہ ویزا کے مالی معیار کو براہ راست SMI سے جوڑتی ہے، اس لیے سالانہ اجرت میں تبدیلیاں امیگریشن کے قواعد پر اثر انداز ہوتی ہیں۔ اسپین کے قونصل خانے نئے اعداد و شمار پر عمل درآمد شروع کر چکے ہیں اور Jobbatical کے مطابق، Schengen انٹری/ایگزٹ ڈیٹا اور مقامی رجسٹریشن (empadronamiento) کو زیادہ سختی سے چیک کر رہے ہیں تاکہ درخواست دہندگان کی اسپین میں کم از کم چھ ماہ قیام کی تصدیق ہو سکے۔ HR اور عالمی موبلٹی مینیجرز کے لیے یہ سخت معیار امیدواروں کی تعداد کم کرتا ہے اور ریلوکیشن بجٹ بڑھاتا ہے۔ اسپین میں ریموٹ اسٹاف کی بھرتی کرنے والی کمپنیاں اپنی آفر لیٹر کی تنخواہوں کا جائزہ لیں، انحصار کرنے والوں کے لیے الاؤنس شامل کریں اور دستاویزات—بینک اسٹیٹمنٹس، معاہدے اور ٹیکس ریکارڈز—کو نئے مالی معیار کے مطابق یقینی بنائیں۔ اگر یہ تبدیلیاں نہ کی گئیں تو درخواستیں مسترد یا تجدید نامنظور ہو سکتی ہے، جس سے پروجیکٹ کے شیڈول متاثر ہو سکتے ہیں۔ بہترین عمل میں بھرتی کے مرحلے پر ٹیلنٹ کی پری اسکریننگ، ریموٹ ورک پالیسیوں کو جسمانی موجودگی کے قواعد کے مطابق اپ ڈیٹ کرنا اور امیگریشن مشیروں کے ساتھ تعاون شامل ہے۔ اس حکمت عملی سے اسپین کا Digital Nomad ویزا ایک پریمیم رہائش کا راستہ بن جاتا ہے، جو بڑھتی ہوئی زندگی کی لاگت کے ساتھ آمدنی کی توقعات کو ہم آہنگ کرتا ہے اور پرتگال اور کروشیا کے ساتھ ہنر مند ریموٹ ورکرز کے لیے مقابلہ جاری رکھتا ہے۔
ماخذ: Jobbatical
