
OECD đã công bố Báo cáo Triển vọng Di cư Quốc tế 2025 vào ngày 11 tháng 11, trong đó chương về Cộng hòa Séc xác nhận một bước ngoặt quan trọng đối với thị trường lao động của nước này. Theo báo cáo, số lượng cư dân sinh ra ở nước ngoài đã đạt 1,1 triệu người vào năm 2024, chiếm 9,9% tổng dân số. Người Ukraine chiếm gần một nửa số người nhập cư mới, tiếp theo là người Slovakia và Nga. Lượng người nhập cư hàng năm cũng tăng nhẹ: 40.000 người được cấp quyền cư trú dài hạn hoặc vĩnh viễn trong năm 2024, tăng 7% so với năm trước.
Mặc dù số người di chuyển tự do từ EU vẫn chiếm khoảng 30% tổng lượng nhập cư, nhưng di cư lao động – chủ yếu từ Ukraine, Philippines và Ấn Độ – hiện chiếm 43%. Các nhà quản lý di chuyển nhân sự doanh nghiệp cho rằng điều này xác nhận sự phụ thuộc cấu trúc vào nguồn nhân lực từ các nước thứ ba, đặc biệt trong các ngành sản xuất, công nghệ thông tin và các trung tâm dịch vụ chung tập trung quanh Prague, Brno và Ostrava.
Đối với các nhà tuyển dụng, thông điệp chính là sự cạnh tranh ngày càng gay gắt về kỹ năng. Báo cáo lưu ý rằng sự phục hồi sau đại dịch, sản xuất liên quan đến quốc phòng và các dự án tái thiết cho Ukraine đang thúc đẩy nhu cầu về thợ hàn, thợ điện và kỹ sư phần mềm. Với tỷ lệ thất nghiệp trong nước dưới 3%, các công ty được khuyến khích tận dụng nhiều hơn Thẻ Xanh EU, các hạn ngạch lao động có trình độ cao và nhân viên có trình độ, cũng như các cổng đăng ký kỹ thuật số mới do Bộ Nội vụ giới thiệu trong năm nay.
Cùng lúc đó, OECD cảnh báo rằng các nút thắt về nhà ở và năng lực trường học đang bắt đầu hạn chế lượng người nhập cư tiếp theo. Tổ chức này khuyến nghị mở rộng các dịch vụ hội nhập – đặc biệt là dạy tiếng Séc và công nhận bằng cấp nước ngoài – đồng thời đơn giản hóa thủ tục tại các phòng lao động khu vực để các quyết định cấp phép làm việc kịp thời đáp ứng nhu cầu doanh nghiệp.
Về mặt thực tiễn, các nhóm quản lý di chuyển nên dự trù thời gian xử lý visa lâu hơn tại các lãnh sự quán có lượng hồ sơ lớn như Kyiv, New Delhi và Manila, đồng thời theo dõi các sửa đổi sắp tới của Luật Lao động sẽ áp dụng nghĩa vụ thông báo trước khi tuyển dụng từ ngày 1 tháng 10 năm 2025. Các chương trình tái định cư thành công sẽ kết hợp mức lương cạnh tranh với hỗ trợ gia đình, nâng cao kỹ năng tiếng Séc và chính sách làm việc linh hoạt giúp giảm áp lực về nhà ở đô thị.
Mặc dù số người di chuyển tự do từ EU vẫn chiếm khoảng 30% tổng lượng nhập cư, nhưng di cư lao động – chủ yếu từ Ukraine, Philippines và Ấn Độ – hiện chiếm 43%. Các nhà quản lý di chuyển nhân sự doanh nghiệp cho rằng điều này xác nhận sự phụ thuộc cấu trúc vào nguồn nhân lực từ các nước thứ ba, đặc biệt trong các ngành sản xuất, công nghệ thông tin và các trung tâm dịch vụ chung tập trung quanh Prague, Brno và Ostrava.
Đối với các nhà tuyển dụng, thông điệp chính là sự cạnh tranh ngày càng gay gắt về kỹ năng. Báo cáo lưu ý rằng sự phục hồi sau đại dịch, sản xuất liên quan đến quốc phòng và các dự án tái thiết cho Ukraine đang thúc đẩy nhu cầu về thợ hàn, thợ điện và kỹ sư phần mềm. Với tỷ lệ thất nghiệp trong nước dưới 3%, các công ty được khuyến khích tận dụng nhiều hơn Thẻ Xanh EU, các hạn ngạch lao động có trình độ cao và nhân viên có trình độ, cũng như các cổng đăng ký kỹ thuật số mới do Bộ Nội vụ giới thiệu trong năm nay.
Cùng lúc đó, OECD cảnh báo rằng các nút thắt về nhà ở và năng lực trường học đang bắt đầu hạn chế lượng người nhập cư tiếp theo. Tổ chức này khuyến nghị mở rộng các dịch vụ hội nhập – đặc biệt là dạy tiếng Séc và công nhận bằng cấp nước ngoài – đồng thời đơn giản hóa thủ tục tại các phòng lao động khu vực để các quyết định cấp phép làm việc kịp thời đáp ứng nhu cầu doanh nghiệp.
Về mặt thực tiễn, các nhóm quản lý di chuyển nên dự trù thời gian xử lý visa lâu hơn tại các lãnh sự quán có lượng hồ sơ lớn như Kyiv, New Delhi và Manila, đồng thời theo dõi các sửa đổi sắp tới của Luật Lao động sẽ áp dụng nghĩa vụ thông báo trước khi tuyển dụng từ ngày 1 tháng 10 năm 2025. Các chương trình tái định cư thành công sẽ kết hợp mức lương cạnh tranh với hỗ trợ gia đình, nâng cao kỹ năng tiếng Séc và chính sách làm việc linh hoạt giúp giảm áp lực về nhà ở đô thị.
Nguồn: OECD
VisaHQ có thể giúp gì cho bạn
VisaHQ đơn giản hóa quy trình xin visa cho cá nhân và doanh nghiệp. Kiểm tra các yêu cầu du lịch hiện hành, chuẩn bị giấy tờ cần thiết và quản lý hồ sơ trực tuyến qua cổng VisaHQ cho Cộng hòa Séc.Thêm từ Cộng hòa Séc
Xem tất cả
Eurowings mở đường bay thẳng Brindisi – Prague, tăng cường kết nối Đông Nam Italy cho doanh nghiệp Séc
Hà Lan kéo dài kiểm tra biên giới Schengen — Các tài xế xe tải Séc được cảnh báo chờ đợi trễ giờ