Tây Ban Nha Tham Gia Đối Thoại EU Về Thu Hút Nhân Tài Toàn Cầu, Kêu Gọi Đẩy Nhanh Thủ Tục Cấp Giấy Phép

Bộ Bao gồm của Tây Ban Nha đã tích cực tham gia vào "Đối thoại Thực thi lần thứ hai về Thu hút và Giữ chân Nhân tài" do Ủy ban Châu Âu tổ chức tại Brussels vào ngày 11 tháng 12 và được công bố trực tuyến vào ngày 12 tháng 12. Giám đốc Ainara Dorremochea đã trình bày các ưu tiên của Madrid: rút ngắn thời gian xử lý giấy phép cho lao động trình độ cao xuống còn 10 ngày, thống nhất công nhận bằng cấp của người từ các nước thứ ba trong toàn khối và tạo ra lộ trình nhanh cho đoàn tụ gia đình trên toàn EU.

Cuộc đối thoại quy tụ 27 đại diện từ khu vực công và tư, bao gồm BusinessEurope, OECD và công ty luật Fragomen. Các bên đồng thuận rằng các quy định rời rạc và thủ tục kéo dài đang đẩy nhân tài quốc tế sang Canada và Australia. Tây Ban Nha cho rằng mô hình "Một cửa duy nhất" cho giấy phép khởi nghiệp của mình – ra mắt năm 2023 – có thể làm gương cho các quốc gia thành viên khác.



Các đại biểu cũng cảnh báo về nguy cơ tuyển dụng không công bằng và điều kiện làm việc kém. Tây Ban Nha đề xuất một dự án thí điểm kiểm tra chung của EU nhằm giám sát vi phạm luật lao động trong các ngành có tính di động cao như hợp đồng CNTT và chăm sóc sức khỏe.

Đối với các nhà quản lý di chuyển lao động, cuộc họp này báo hiệu khả năng giảm bớt thủ tục rườm rà ở cấp EU vào năm 2026. Nếu Ủy ban chấp nhận mục tiêu 10 ngày của Tây Ban Nha, thời gian xử lý hồ sơ có thể giảm mạnh. Tuy nhiên, các đối tác xã hội nhấn mạnh tốc độ không được đánh đổi bằng việc hỗ trợ hội nhập và đối xử công bằng.

Một bộ khuyến nghị chi tiết sẽ được công bố trong quý 1 năm 2026 và sẽ được đưa vào các sửa đổi sắp tới của Chỉ thị Giấy phép Đơn và Chỉ thị Cư trú Dài hạn.