Nguy cơ đình công toàn quốc của hãng hàng không khi phi công và tiếp viên Brazil đặt hạn chót ngày 1 tháng 1

Liên đoàn Phi công Quốc gia Brazil (SNA), đại diện cho hơn 15.000 phi công, phi công phụ và tiếp viên hàng không, đã tuyên bố “tình trạng đình công” và lên kế hoạch tổ chức các cuộc họp để bỏ phiếu về đề xuất thỏa thuận lương từ Tòa án Lao động Tối cao. Nếu các thành viên bác bỏ đề xuất trong cuộc họp ngày 29 tháng 12 tại São Paulo, một cuộc đình công trên toàn quốc có thể bắt đầu vào ngày đầu năm mới – đúng vào mùa cao điểm nghỉ hè ở Brazil.

Liên đoàn cho rằng lượng hành khách kỷ lục và giá vé tăng không mang lại mức lương hay điều kiện làm việc tốt hơn. Các hãng hàng không, đại diện bởi Liên đoàn Hàng không Quốc gia (Snea), phản bác rằng giá nhiên liệu tăng vọt và đồng real yếu đã làm thu hẹp lợi nhuận, trong khi yêu cầu tăng lương vượt lạm phát đe dọa kế hoạch mở rộng đội bay.



Một cuộc đình công kéo dài 24 giờ sẽ làm tê liệt hoạt động trong và ngoài nước đúng lúc các sân bay dự kiến lượng khách tăng mạnh sau Giáng sinh. Chỉ riêng sân bay São Paulo/Guarulhos dự báo gần hai triệu hành khách từ Giáng sinh đến ngày 2 tháng 1. Các công ty quản lý du lịch ước tính một cuộc đình công chỉ trong một ngày có thể khiến 300.000 hành khách bị kẹt và tạo ra tồn đọng kéo dài đến tuần làm việc đầu tiên của năm 2026.

Các nhà quản lý di chuyển doanh nghiệp đã bắt đầu kích hoạt kế hoạch dự phòng: chuyển hướng nhân viên qua các hãng hàng không nước ngoài với phi hành đoàn không phải người Brazil, đặt vé linh hoạt qua các trung tâm lân cận và dự trù ngân sách bổ sung cho chỗ ở. Bộ Lao động cho đến nay chưa áp đặt yêu cầu dịch vụ tối thiểu nhưng đang làm trung gian hòa giải. Các chuyên gia nhận định các cuộc đình công trước đây đều được ngăn chặn vào phút chót; tuy nhiên, giọng điệu cứng rắn của liên đoàn cho thấy sẽ cần có nhượng bộ để giữ cho các chuyến bay tiếp tục cất cánh.