Thẩm phán liên bang tạm dừng việc chấm dứt TPS cho Haiti; USCIS tự động gia hạn giấy phép lao động

Trong một phán quyết ban đêm ngày 2 tháng 2, Tòa án Quận Hoa Kỳ tại Quận Columbia đã tạm hoãn kế hoạch chấm dứt Tình trạng Bảo vệ Tạm thời (TPS) đối với Haiti của Bộ An ninh Nội địa, vốn dự kiến sẽ hết hiệu lực vào lúc 11:59 tối ngày 3 tháng 2.

Chưa đầy 24 giờ sau—vào ngày 4 tháng 2—USCIS đã cập nhật trang web của mình để tự động gia hạn Giấy phép Lao động (EAD) cho tất cả người giữ TPS Haiti “cho đến khi có thông báo mới.” Việc gia hạn tự động này áp dụng cho các EAD có ngày hết hạn gốc từ ngày 22 tháng 7 năm 2017 đến ngày 3 tháng 2 năm 2026, giúp tránh việc xác minh lại hàng loạt và nguy cơ mất việc làm cho khoảng 350.000 lao động trên toàn quốc.



Về mặt thực tiễn, nhà tuyển dụng có thể coi các EAD được gia hạn là giấy tờ hợp lệ trong Danh sách A cho mẫu I-9, nhưng các luật sư khuyên nên ghi chú trên mẫu với dòng “TPS Haiti—phán quyết tòa 2/2/26” và đặt nhắc nhở để cập nhật khi USCIS có thông báo mới. Các công ty có nhiều lao động người Haiti—đặc biệt trong các ngành y tế, khách sạn và xây dựng tại các khu vực như Nam Florida và Đông Bắc—sẽ tránh được các khoảng trống lịch làm việc đột ngột và chi phí làm thêm giờ phát sinh do việc chấm dứt việc làm qua đêm.

Vụ kiện (Lesly Miot kiện Trump) cho rằng DHS đã không xem xét đúng điều kiện tại quốc gia và dựa trên lý do mang tính chính trị. Lệnh tạm hoãn sẽ được duy trì cho đến khi tòa án ra phán quyết về nội dung vụ việc hoặc tòa phúc thẩm can thiệp. DHS dự kiến sẽ kháng cáo, nhưng đa số chuyên gia cho rằng việc giải quyết cuối cùng có thể kéo dài đến năm 2027.

Đối với các nhà quản lý di chuyển toàn cầu, phán quyết này nhấn mạnh sự biến động của các chương trình nhân đạo dưới chính quyền hiện tại và nhu cầu thiết lập quy trình tuân thủ I-9 nhanh chóng. Nhà tuyển dụng được khuyên nên chủ động thông báo với nhân viên bị ảnh hưởng, lưu trữ tài liệu gia hạn EAD và chuẩn bị cho các đợt xác minh lại nếu lệnh tạm hoãn bị gỡ bỏ.