
内政部于2026年2月6日悄然发布了最新的《持牌担保人(工作签证)登记册》每日更新数据,该数据集受到人力资源和全球流动团队的密切关注,尤其是那些通过技术工人和规模扩展签证雇佣非英国籍员工的企业。更新后的CSV文件显示新增了100个获批担保人,主要集中在高科技制造和生命科学领域,同时有42个担保人被移除,其中包括多家因薪资或记录管理违规而被合规审计发现问题的成人护理机构。
保持担保资格至关重要:一旦许可证被吊销,受担保员工必须在60天内找到新雇主或离开英国。因此,每日登记册成为派遣员工和安排公司内部调动的企业的重要预警系统。企业流动管理者应下载最新名单(日期为“2026年2月6日”),并对供应链合作伙伴进行核查,避免无意中将员工派遣至不合规企业。
新增批准数量的上升符合政府脱欧后聚焦“高价值行业”的战略,同时在其他领域收紧规定。然而,伴随的撤销案例也显示出内政部对违规行为的打击力度加大:2022年至2025年中期,已有566家护理机构被吊销许可证,相关部长还暗示对屡次违规者将实施更长时间的禁入期。
移民律师指出,每日更新的频率几乎不给企业犯错的余地,建议担保人至少每季度进行内部审计,确保工资发放、工作资格证明及变更申报等资料保持最新。计划在2026年大规模招聘的企业应每周监控登记册,并在供应商合同中设定许可证暂停的触发机制。
此次登记册更新正值2026年1月8日起,技术工人新申请者的英语要求提升至CEFR B2级别,进一步提高了雇主的合规门槛。
保持担保资格至关重要:一旦许可证被吊销,受担保员工必须在60天内找到新雇主或离开英国。因此,每日登记册成为派遣员工和安排公司内部调动的企业的重要预警系统。企业流动管理者应下载最新名单(日期为“2026年2月6日”),并对供应链合作伙伴进行核查,避免无意中将员工派遣至不合规企业。
新增批准数量的上升符合政府脱欧后聚焦“高价值行业”的战略,同时在其他领域收紧规定。然而,伴随的撤销案例也显示出内政部对违规行为的打击力度加大:2022年至2025年中期,已有566家护理机构被吊销许可证,相关部长还暗示对屡次违规者将实施更长时间的禁入期。
移民律师指出,每日更新的频率几乎不给企业犯错的余地,建议担保人至少每季度进行内部审计,确保工资发放、工作资格证明及变更申报等资料保持最新。计划在2026年大规模招聘的企业应每周监控登记册,并在供应商合同中设定许可证暂停的触发机制。
此次登记册更新正值2026年1月8日起,技术工人新申请者的英语要求提升至CEFR B2级别,进一步提高了雇主的合规门槛。