经过两年的筹备，欧盟《移民与庇护协议》于2026年6月12日午夜正式生效。该改革方案于2024年签署，主要在布鲁塞尔谈判，通过一套具有法律约束力的统一规则，取代了27个成员国各自为政的筛查、登记和分配庇护申请者的做法。在比利时，首日执行责任由移民局（DVZ/IBZ）和联邦庇护署（Fedasil）承担。过去几个月，这两机构已招聘了340名新增案件工作人员，在布鲁塞尔机场和安特卫普港安装生物识别自助终端，并重写内部指南，以满足协议规定的七天边境筛查期限。
对于依赖第三国人才的比利时企业来说，最直接的变化是引入了全欧盟统一的出入境系统（Entry/Exit System）和升级版的Eurodac数据库。所有非欧盟国民（6岁及以上儿童）抵达时将采集指纹和面部图像；逾期停留将自动触发警报，可能影响未来申根签证的申请。因此，企业流动管理人员建议外籍员工务必核对护照盖章，并保留登机牌作为按时离境的证明。
![欧盟移民与庇护协议生效，重塑比利时庇护体系]()
对于希望获得专业协助的申请者，VisaHQ比利时门户网站（https://www.visahq.com/belgium/）提供申根签证全流程支持，及时更新出入境系统要求，并推送主动提醒，帮助旅客和雇主合规，避免因逾期停留带来高额罚款。
新规还设立了团结机制，要求庇护申请人数低于平均水平的成员国承担接收移民或向10亿欧元年度基金缴纳资金。比利时内政部长玛丽-埃莱娜·范登贝尔赫表示，布鲁塞尔将采取混合策略：每年接收最多1200名重新安置者，同时拨出3500万欧元支持外部边境。部长认为，这种“平衡贡献”既维护了比利时作为人道主义中心的声誉，又避免了接待中心超负荷运转。总部设在布鲁塞尔的人权非政府组织，包括难民支持平台，警告称加快的边境程序可能导致系统性拘留和缩短上诉期限。他们已在准备战略诉讼案，检验该协议是否符合比利时宪法及欧洲人权公约。
实际上，商务旅客流动应不受影响：持有申根C类签证或比利时工作许可者仍可通过电子闸机入境。更大影响发生在幕后，航空公司和地面服务商必须在起飞前两小时内提交乘客预先信息，以便当局预填Eurodac档案并在抵达前识别潜在安全风险。大量派遣员工赴比利时的企业建议审查入职时间表，因为在官员适应新IT系统期间，居留许可的发放可能会短期放缓。
对于依赖第三国人才的比利时企业来说，最直接的变化是引入了全欧盟统一的出入境系统（Entry/Exit System）和升级版的Eurodac数据库。所有非欧盟国民（6岁及以上儿童）抵达时将采集指纹和面部图像；逾期停留将自动触发警报，可能影响未来申根签证的申请。因此，企业流动管理人员建议外籍员工务必核对护照盖章，并保留登机牌作为按时离境的证明。
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新规还设立了团结机制，要求庇护申请人数低于平均水平的成员国承担接收移民或向10亿欧元年度基金缴纳资金。比利时内政部长玛丽-埃莱娜·范登贝尔赫表示，布鲁塞尔将采取混合策略：每年接收最多1200名重新安置者，同时拨出3500万欧元支持外部边境。部长认为，这种“平衡贡献”既维护了比利时作为人道主义中心的声誉，又避免了接待中心超负荷运转。总部设在布鲁塞尔的人权非政府组织，包括难民支持平台，警告称加快的边境程序可能导致系统性拘留和缩短上诉期限。他们已在准备战略诉讼案，检验该协议是否符合比利时宪法及欧洲人权公约。
实际上，商务旅客流动应不受影响：持有申根C类签证或比利时工作许可者仍可通过电子闸机入境。更大影响发生在幕后，航空公司和地面服务商必须在起飞前两小时内提交乘客预先信息，以便当局预填Eurodac档案并在抵达前识别潜在安全风险。大量派遣员工赴比利时的企业建议审查入职时间表，因为在官员适应新IT系统期间，居留许可的发放可能会短期放缓。
