西班牙社会保障系统6月登记的缴费人数达到22,465,857人，创历史新高，这主要得益于外国就业人数的激增。7月2日发布的数据显示，上月新增的128,533个净就业岗位中，非西班牙籍人员占86,630人，远超其在总人口增长中的比例。随着夏季旅游旺季的到来，酒店业（+38,776）、零售业（+20,195）和行政服务业（+19,327）吸纳了大部分季节性新增岗位。建筑业新增了18,310名外国工人，显示政府在住房和可再生能源项目上的投资正逐步传导至劳动力市场。劳工经济学家将这一增长归因于两个结构性因素：西班牙日益扩大的老龄化差距——预计到2030年，每四名居民中就有一人超过65岁；以及正在进行的常规化项目中工作许可的快速审批。后者在雇主加大招聘力度的同时，扩大了合格的外国人才库。对于流动管理者而言，这意味着短缺职业（信息通信技术专家、医疗专业人员、农业）工作许可配额在短期内不太可能收紧，但沿海城市的住宿竞争可能会加剧。建议雇主提前锁定企业租赁合同，并为以外国工人为主的低薪服务岗位预留工资上涨预算。副首相纳迪娅·卡尔维尼奥称这些数据“有力证明了有序移民对西班牙经济模式的重要性”，而反对派则要求议会审查移民流入对住房供应的影响。预计这一辩论将影响夏季休会后提交委员会审议的西班牙移民条例（RD 557/2011）修订案。
来源： Agencia EFE
