بعد مرور أربعة أسابيع فقط على إطلاق إسبانيا ما تصفه بأكبر حملة لتقنين الأوضاع في تاريخها الحديث، بدأت العملية تواجه ضغوطًا هائلة بسبب كثافة الطلب. فقد تم تقديم أكثر من 200,000 طلب – أي ما يقرب من نصف الـ 500,000 مكان التي تتوقع الحكومة منحها قبل الموعد النهائي في 30 يونيو – لكن المحامين والمنظمات غير الحكومية والمكاتب البلدية يشيرون إلى طوابير تمتد لأيام وصعوبات مزمنة في الحصول على الوثائق الإلزامية مثل شهادات السجل الجنائي الأجنبية.
المرسوم الملكي الذي أُقر في أبريل وعد المتقدمين بتلقي إشعار استلام خلال 15 يومًا يسمح لهم بالعمل فورًا، لكن في الواقع، الإشعارات "تصل بشكل متقطع"، وفقًا لمكتب المحاماة المتخصص في قضايا الهجرة Legalteam؛ والكثير منها يفتقر إلى رقم التسجيل في الضمان الاجتماعي الذي يحتاجه أصحاب العمل لتسجيل العامل الجديد، مما يترك المتقدمين الناجحين في حالة انتظار.
![بعد مرور شهر، تواجه حملة تسوية أوضاع المهاجرين في إسبانيا شللًا بيروقراطيًا]()
تضيف منظمة حقوق الإنسان CEAR أن المنصة الإلكترونية الحكومية تحد من عدد الطلبات التي يمكن للممثلين القانونيين تقديمها إلى خمسة يوميًا، مما يبطئ معالجة الحالات الأكبر. وتتفاقم هذه الاختناقات الإدارية بسبب الواقع القنصلي؛ فبالنسبة لمواطني كوبا والجزائر وعدد من الدول الأفريقية، يكاد يكون من المستحيل الحصول على شهادة السجل الجنائي خلال شهر واحد. يسمح المرسوم لإسبانيا بطلب الوثيقة دبلوماسيًا والمضي قدمًا إذا لم تصل بعد ثلاثة أشهر، لكن المختصين يشككون في واقعية هذا الجدول الزمني.
تضغط منصة الناشطين Regularización Ya الآن من أجل تمديد فترة تقديم الطلبات ووقف عمليات الترحيل أثناء انتظار البت في القضايا. بالنسبة لأصحاب العمل في قطاعات الزراعة واللوجستيات والعمل المنزلي – التي تعاني بالفعل من نقص حاد في العمالة – كل أسبوع تأخير يعني استمرار شغور الوظائف واستمرار العمل غير الرسمي.
تحذر جمعيات الرواتب من أنه إذا لم تتحول حقوق العمل المؤقتة بسرعة إلى أرقام في الضمان الاجتماعي، فإن الشركات ستتردد في التوظيف، مما يقوض أحد الأهداف الرئيسية للحكومة: توسيع قاعدة المساهمين التي تمول نظام الضمان الاجتماعي في ظل شيخوخة السكان في إسبانيا. كما يطالب مديرو الموارد البشرية في الشركات متعددة الجنسيات ذات الحضور الكبير في إسبانيا وزارة الإدماج بنشر اتفاقيات مستوى الخدمة الواضحة حتى يتمكن مخططو التنقل من توقع مواعيد الانضمام بدقة.
المرسوم الملكي الذي أُقر في أبريل وعد المتقدمين بتلقي إشعار استلام خلال 15 يومًا يسمح لهم بالعمل فورًا، لكن في الواقع، الإشعارات "تصل بشكل متقطع"، وفقًا لمكتب المحاماة المتخصص في قضايا الهجرة Legalteam؛ والكثير منها يفتقر إلى رقم التسجيل في الضمان الاجتماعي الذي يحتاجه أصحاب العمل لتسجيل العامل الجديد، مما يترك المتقدمين الناجحين في حالة انتظار.
تضيف منظمة حقوق الإنسان CEAR أن المنصة الإلكترونية الحكومية تحد من عدد الطلبات التي يمكن للممثلين القانونيين تقديمها إلى خمسة يوميًا، مما يبطئ معالجة الحالات الأكبر. وتتفاقم هذه الاختناقات الإدارية بسبب الواقع القنصلي؛ فبالنسبة لمواطني كوبا والجزائر وعدد من الدول الأفريقية، يكاد يكون من المستحيل الحصول على شهادة السجل الجنائي خلال شهر واحد. يسمح المرسوم لإسبانيا بطلب الوثيقة دبلوماسيًا والمضي قدمًا إذا لم تصل بعد ثلاثة أشهر، لكن المختصين يشككون في واقعية هذا الجدول الزمني.
تضغط منصة الناشطين Regularización Ya الآن من أجل تمديد فترة تقديم الطلبات ووقف عمليات الترحيل أثناء انتظار البت في القضايا. بالنسبة لأصحاب العمل في قطاعات الزراعة واللوجستيات والعمل المنزلي – التي تعاني بالفعل من نقص حاد في العمالة – كل أسبوع تأخير يعني استمرار شغور الوظائف واستمرار العمل غير الرسمي.
تحذر جمعيات الرواتب من أنه إذا لم تتحول حقوق العمل المؤقتة بسرعة إلى أرقام في الضمان الاجتماعي، فإن الشركات ستتردد في التوظيف، مما يقوض أحد الأهداف الرئيسية للحكومة: توسيع قاعدة المساهمين التي تمول نظام الضمان الاجتماعي في ظل شيخوخة السكان في إسبانيا. كما يطالب مديرو الموارد البشرية في الشركات متعددة الجنسيات ذات الحضور الكبير في إسبانيا وزارة الإدماج بنشر اتفاقيات مستوى الخدمة الواضحة حتى يتمكن مخططو التنقل من توقع مواعيد الانضمام بدقة.
المصدر: Agencia EFE
