
Am 23. Juli 2026 veranstaltete das Ontario Immigrant Nominee Program (OINP) eine umfangreiche Auslosung im Workforce Priority Stream und lud 1.424 Kandidaten aus 56 NOC-Berufscodes ein – von Bauingenieuren und Datenbankanalysten bis hin zu Friseuren und Baumaschinenführern. Die CRS-Punktzahlen begannen bei 421, was dies zur größten und inklusivsten provinziellen Auslosung des Jahres macht. Der Workforce Priority Stream ist arbeitgebergesteuert: Bewerber benötigen ein unbefristetes Vollzeitstellenangebot und mindestens ein Jahr Berufserfahrung in Ontario. Durch die breite Palette an Berufen sendet Queen’s Park ein deutliches Signal, die Arbeitskräftelücken vor den Fristen für die Infrastruktur der Weltmeisterschaft und dem landesweiten Wohnungsbauprogramm schnell zu schließen. Arbeitgeber, die Kandidaten sponsern, haben nun 14 Tage Zeit, die erforderlichen Unterlagen hochzuladen. Erfolgreiche Nominierten erhalten bei der nächsten Express Entry-Runde von IRCC zusätzliche 600 CRS-Punkte, was eine dauerhafte Aufenthaltsgenehmigung praktisch garantiert. Für global tätige Unternehmen in den Großräumen Toronto-Hamilton und Ottawa bietet die Auslosung die Chance, wichtige Fachkräfte zu sichern, bevor die Kontingente im vierten Quartal knapper werden. Einwanderungsanwälte raten zu schnellem Handeln: Das OINP begrenzt die Anzahl der Arbeitgeberanträge auf 50 pro Organisation und Kalenderjahr, und viele große Firmen haben bereits einen Großteil davon ausgeschöpft. Die Vielfalt der Berufe – viele im mittleren Qualifikationsniveau – unterstreicht zudem Ontarios Strategie, durch gezielte Einwanderung den Lohndruck zu stabilisieren, ein Thema, das besonders in den Personalabteilungen angesichts der 4 % Arbeitslosenquote im Facharbeiterbereich auf Resonanz stößt.
Quelle: Immigration.ca
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