China aprovechará la inteligencia artificial para crear empleos; se prepara una reforma en los canales para talento extranjero

El 7 de marzo de 2026, la ministra de Recursos Humanos y Seguridad Social, Wang Xiaoping, utilizó el podio de la Asamblea Popular Nacional para explicar cómo China “aprovechará la inteligencia artificial para crear millones de nuevos empleos” en los próximos cinco años. Ya se han reconocido setenta y dos nuevas categorías laborales, veinte de ellas relacionadas con la IA, cada una con un pronóstico de generar hasta medio millón de puestos en su fase inicial.

Aunque la presentación se centró en el empleo nacional, funcionarios confirmaron posteriormente a los medios que se actualizarán las regulaciones de permisos de trabajo para alinearlas con el nuevo catálogo ocupacional. Las visas de categoría A (para talento de alto nivel) incluirán explícitamente los nuevos roles emergentes en IA, mientras que las autoridades provinciales recibirán cuotas para agilizar la entrada de especialistas extranjeros cuyas habilidades no estén disponibles localmente.



Los responsables de movilidad corporativa deben tener en cuenta el renovado énfasis en los umbrales salariales: en febrero de 2026, Pekín y Shanghái aumentaron discretamente los salarios mínimos para categorías de trabajadores extranjeros, una medida que el ministerio calificó como “calidad sobre cantidad”. Las empresas que planifiquen asignaciones para 2026 deberán presupuestar ingresos garantizados más altos o explorar exenciones de investigación con visa R.

Wang también insinuó un programa piloto que permitiría a investigadores extranjeros en IA solicitar visas de talento de cinco años con múltiples entradas sin necesidad de un empleador chino preestablecido, similar a algunos aspectos de la visa O-1 de Estados Unidos. Se esperan detalles en la segunda mitad de 2026 tras consultas interinstitucionales.

En conjunto, estos anuncios sugieren que China está recalibrando su régimen de movilidad: endureciendo las reglas salariales básicas mientras abre canales de élite para asegurar la experiencia necesaria en su impulso hacia la IA y la manufactura avanzada.