El 10 de marzo, investigadores notaron que el Centro de Datos de Empleadores H-1B del Servicio de Ciudadanía e Inmigración de EE. UU. (USCIS), lanzado en 2019 para mostrar qué empresas patrocinan trabajadores H-1B, había perdido su herramienta de búsqueda, mapa interactivo y conjuntos de datos descargables para los años fiscales 2024-2026. Financial Express confirmó la caída a primera hora del 12 de marzo tras intentar verificar las tendencias de contratación de empresas tecnológicas con sede en Texas. El Centro de Datos se ha vuelto indispensable para departamentos de cumplimiento, periodistas y legisladores que monitorean tasas de aprobación y rechazo, concentraciones geográficas y posibles fraudes. Su desaparición ocurre en un momento delicado: la ventana de registro ponderada por salario para el año fiscal 2027 se abrió el 4 de marzo y cierra el 19 de marzo. Los empleadores están apresurándose para modelar las probabilidades de selección bajo la nueva regla, que otorga mayor peso en la lotería a los salarios más altos; la falta de datos históricos dificulta esas proyecciones. Un portavoz del USCIS dijo al Dallas Express que la causa eran “dificultades técnicas” y que los ingenieros estaban “trabajando activamente para restaurar el servicio normal.” No se proporcionó un plazo para la restauración. Abogados de inmigración señalan que las agencias están legalmente obligadas por la Ley de Gobierno Abierto a mantener actualizados estos conjuntos de datos públicos; una interrupción prolongada podría derivar en litigios bajo la Ley de Libertad de Información (FOIA). Para los equipos de movilidad global, la caída implica riesgos prácticos de cumplimiento. El Centro de Datos se usa frecuentemente para comparar las tasas de aprobación H-1B de un empleador con los estándares de la industria y para evaluar proveedores externos de colocación. Sin él, las empresas podrían tener que comprar bases de datos privadas o basarse en información anecdótica al decidir si registran candidatos en el límite bajo la nueva estructura de tarifas más costosa (100,000 dólares). Pasos a seguir: 1) recopilar datos internos de aprobación/rechazo de años anteriores; 2) ajustar los volúmenes de registro para el año fiscal 2027 usando supuestos conservadores sobre tasas de selección; y 3) monitorear la cuenta de Twitter del USCIS y el Registro Federal para actualizaciones. Si el Centro no se restablece antes del cierre de la lotería, se esperan audiencias de supervisión congresional sobre la resiliencia tecnológica del USCIS.
