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कनाडा ने आठ क्षेत्रों में कम वेतन वाले LMIA प्रक्रिया फिर से शुरू की, श्रम बाजार सख्त होने के बीच

कनाडा ने आठ क्षेत्रों में कम वेतन वाले LMIA प्रक्रिया फिर से शुरू की, श्रम बाजार सख्त होने के बीच

ESDC ने आठ कनाडाई महानगरीय क्षेत्रों में कम वेतन वाले LMIAs की प्रक्रिया फिर से शुरू कर दी है, क्योंकि उन क्षेत्रों में बेरोजगारी दर 6% से नीचे आ गई है। यह बदलाव 10 जुलाई से प्रभावी हुआ है, जिससे हैलिफ़ैक्स, विनिपेग, रेजिना और पांच अन्य शहरों में नियोक्ताओं के लिए भर्ती के विकल्प बढ़ गए हैं, जबकि 26 CMAs कम से कम 9 अक्टूबर तक निलंबित रहेंगे। ([cicnews.com](https://www.cicnews.com/2026/07/low-wage-lmia-processing-restrictions-lifted-for-eight-regions-including-halifax-winnipeg-and-regina-0777900.html?utm_source=openai))

जुल॰ 11, 2026
एक्सप्रेस एंट्री ने वरिष्ठ प्रबंधकों के लिए रिकॉर्ड-निम्न CRS के साथ 500 ITA जारी किए

एक्सप्रेस एंट्री ने वरिष्ठ प्रबंधकों के लिए रिकॉर्ड-निम्न CRS के साथ 500 ITA जारी किए

IRCC के 10 जुलाई 2026 के एक्सप्रेस एंट्री ड्रॉ में 500 वरिष्ठ प्रबंधन उम्मीदवारों को आमंत्रित किया गया, जिनका CRS स्कोर केवल 392 था, जो इस साल की सबसे कम श्रेणी-विशिष्ट कट-ऑफ है। इस गिरावट के साथ, जो कई लक्षित ड्रॉ की एक सप्ताह की श्रृंखला का हिस्सा है, नियोक्ताओं के लिए प्रमुख विदेशी अधिकारियों के लिए स्थायी निवास सुनिश्चित करने का सुनहरा मौका मिलता है और यह कनाडा के आर्थिक-आप्रवासन लक्ष्यों को पूरा करने के लिए श्रेणी-आधारित चयन के निरंतर व्यापक उपयोग का संकेत देता है।

जुल॰ 11, 2026
स्कॉट्सकेचवान में आव्रजन धोखाधड़ी योजना के मामले में CBSA की जांच समाप्त, दोषसिद्धि हुई

स्कॉट्सकेचवान में आव्रजन धोखाधड़ी योजना के मामले में CBSA की जांच समाप्त, दोषसिद्धि हुई

CBSA की जांच में सस्काटून के एक व्यक्ति को दो साल की शर्तीय सजा और CA $10,000 का जुर्माना सुनाया गया है, जिसने कम से कम 74 विदेशी नागरिकों को आप्रवासन आवेदन में झूठी नौकरी की जानकारी देने की सलाह दी थी। यह मामला ओटावा की कंसल्टेंट धोखाधड़ी पर कड़ी कार्रवाई को दर्शाता है और नियोक्ताओं को चेतावनी देता है कि नियमों का उल्लंघन भारी जुर्माने और कार्यक्रम प्रतिबंधों का कारण बन सकता है। ([canada.ca](https://www.canada.ca/en/border-services-agency/news/2026/07/cbsa-investigation-leads-to-a-sentence-for-counselling-immigration-misrepresentation.html?utm_source=openai))

जुल॰ 11, 2026
ओटावा ने कनाडा के अस्थायी विदेशी श्रमिक कार्यक्रम का दुरुपयोग करने वाले नियोक्ताओं के लिए जुर्माने दोगुने कर दिए और काली सूची में डालने की कार्रवाई तेज कर दी।

ओटावा ने कनाडा के अस्थायी विदेशी श्रमिक कार्यक्रम का दुरुपयोग करने वाले नियोक्ताओं के लिए जुर्माने दोगुने कर दिए और काली सूची में डालने की कार्रवाई तेज कर दी।

रोजगार और सामाजिक विकास कनाडा ने बताया कि TFW प्रोग्राम के नियम तोड़ने वाले नियोक्ताओं पर वित्तीय जुर्माने 2025-26 में CA$10.2 मिलियन तक बढ़ गए हैं और 30 कंपनियों को विदेशी श्रमिकों को भर्ती करने से प्रतिबंधित कर दिया गया है। नए नियमों के तहत घरेलू भर्ती अवधि बढ़ाई गई है, युवाओं को लक्षित करने वाले विज्ञापन जरूरी हैं और उच्च जोखिम वाले LMIAs की पहचान के लिए डेटा एनालिटिक्स का उपयोग किया जाएगा। इस कड़ी कार्रवाई का मतलब है कि विदेशी प्रतिभा पर निर्भर कंपनियों के लिए अनुपालन लागत और प्रतिष्ठा जोखिम बढ़ जाएगा।

जुल॰ 10, 2026
IRCC ने फ्रेंच भाषा वाले एक्सप्रेस एंट्री ड्रॉ में 5,000 निमंत्रण जारी किए, 2026 का सबसे कम CRS स्कोर

IRCC ने फ्रेंच भाषा वाले एक्सप्रेस एंट्री ड्रॉ में 5,000 निमंत्रण जारी किए, 2026 का सबसे कम CRS स्कोर

9 जुलाई 2026 को IRCC ने 5,000 फ्रेंच-भाषी Express Entry उम्मीदवारों को आमंत्रित किया, जिनका CRS कट-ऑफ 420 था, जो इस साल का सबसे कम फ्रेंकोफोन स्तर है। यह ड्रॉ ओटावा के क्यूबेक के बाहर फ्रेंकोफोन आव्रजन बढ़ाने के लक्ष्य का समर्थन करता है और नियोक्ताओं को द्विभाषी प्रतिभा बनाए रखने का एक और रास्ता प्रदान करता है।

जुल॰ 10, 2026
IRCC के आंकड़ों से पता चलता है कि कई अस्थायी वीज़ा के प्रोसेसिंग समय बढ़ रहे हैं।

IRCC के आंकड़ों से पता चलता है कि कई अस्थायी वीज़ा के प्रोसेसिंग समय बढ़ रहे हैं।

7 जुलाई के अपडेट के अनुसार, कनाडा के अंदर वर्क परमिट की प्रतीक्षा अवधि बढ़कर 127 दिन हो गई है, जबकि कुछ विदेशी कार्यालयों में यह अवधि 11 सप्ताह तक पहुंच गई है, फिलीपींस के लिए मामूली सुधार के साथ। कंपनियों को परियोजना समयसीमा में अतिरिक्त समय जोड़ना चाहिए और LMIA-मुक्त विकल्पों पर विचार करना चाहिए।

जुल॰ 10, 2026
मैनिटोबा 2,700 प्रांतीय-नामांकित कर्मचारियों को 2027 तक स्वचालित कार्य-अनुमति विस्तार देगा।

मैनिटोबा 2,700 प्रांतीय-नामांकित कर्मचारियों को 2027 तक स्वचालित कार्य-अनुमति विस्तार देगा।

मैनिटोबा द्वारा नामित लगभग 2,700 विदेशी कामगारों को खुला वर्क परमिट 2027 के अंत तक बढ़ा दिया जाएगा, जिससे वे अपनी स्थायी निवास प्रक्रिया पूरी होने तक काम करते रह सकेंगे। इस कदम से प्रतिभा की कमी रोकी जाएगी और अन्य प्रांतों के लिए भी एक मिसाल कायम होगी।

जुल॰ 10, 2026
अमेरिका एक्सप्रेस GBT की रैंकिंग में सबसे तेजी से बढ़ने वाले व्यापार यात्रा मार्गों में कनाडाई शहरों की जोड़ी छाई रही

अमेरिका एक्सप्रेस GBT की रैंकिंग में सबसे तेजी से बढ़ने वाले व्यापार यात्रा मार्गों में कनाडाई शहरों की जोड़ी छाई रही

नए Amex GBT डेटा के अनुसार, चार्लोट–टोरंटो और लंदन–मॉन्ट्रियल दुनिया की सबसे तेजी से बढ़ती कॉर्पोरेट हवाई मार्गों में शामिल हैं, साथ ही दो घरेलू कनाडाई जोड़े भी शीर्ष दस में हैं। मांग को FIFA विश्व कप और प्रीमियम केबिन की बढ़ती बिक्री ने बढ़ावा दिया है, जिससे यात्रा की लागत बढ़ रही है।

जुल॰ 10, 2026
वेस्टजेट के फ्लाइट अटेंडेंट्स ने हड़ताल के लिए मतदान शुरू किया, अगस्त में उड़ानों में बाधा का खतरा बढ़ा

वेस्टजेट के फ्लाइट अटेंडेंट्स ने हड़ताल के लिए मतदान शुरू किया, अगस्त में उड़ानों में बाधा का खतरा बढ़ा

वेस्टजेट के फ्लाइट अटेंडेंट्स ने हड़ताल के लिए मतदान शुरू कर दिया है, जो 11 जुलाई को समझौता विफल होने पर 2 अगस्त से पहले ही हड़ताल की अनुमति दे सकता है। व्यापारिक यात्री कनाडा के सबसे व्यस्त गर्मियों के हफ्तों के दौरान संभावित व्यवधानों के लिए वैकल्पिक योजनाएं तैयार करें।

जुल॰ 10, 2026

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