フィリピン、海外での就職希望者に警告：オーストラリアの観光ビザは就労許可証ではありません

フィリピン移民労働者省（DMW）は2026年4月2日、オーストラリアのビジター（サブクラス600）ビザでの入国は就労権を与えないことを改めて注意喚起しました。これは、マニラやセブの空港で労働担当官が雇用契約書を所持しながら観光ビザのみで出国しようとするケースが急増していることを受けたものです。オーストラリアの移民法により、ビジター・ビザの条件違反は即時ビザ取消、拘留、数年にわたる再入国禁止措置の対象となります。DMWのハンス・カクダク次官は、同省がオーストラリア内務省および国境警備隊と連携し、「今すぐ渡航、後で就労ビザに切り替え」といったリクルート詐欺に関する情報共有を進めていると述べました。



この注意喚起は、労働者派遣チェーンを利用するオーストラリアの雇用主にも影響を及ぼします。ビジター・ビザ保持者を雇用した場合、雇用主制裁規定により最大31万5千豪ドルの罰金が科される可能性があります。グローバルモビリティチームは、第三者の人材派遣業者を監査し、フィリピン人労働者の派遣前にビザの適正確認を徹底すべきです。DMWはまた、航空会社にもチェックイン時の厳格な審査を求めており、不正な派遣を助長した場合、フィリピン移民労働者法に基づく罰金が科される可能性があると警告しています。

正規の就労ルートとしては、オーストラリアの技能雇用者地域スポンサー（サブクラス494）ビザやワーキングホリデー（サブクラス462）制度が安全な選択肢として推奨されています。パンデミック後の労働力不足がビザの不正利用を助長する並行市場を生み出している現状を踏まえ、雇用主はフィリピンからの短期渡航者全員に対し、ビザ条件の説明を事前オリエンテーションに組み込むことが求められています。