फिलीपींस ने विदेश में नौकरी खोजने वालों को चेतावनी दी: ऑस्ट्रेलियाई विज़िटर वीज़ा काम करने की अनुमति नहीं है।

फिलीपींस के प्रवासी श्रमिक विभाग (DMW) ने 2 अप्रैल 2026 को एक सलाह जारी की है, जिसमें संभावित ओवरसीज फिलिपिनो वर्कर्स (OFWs) को याद दिलाया गया है कि ऑस्ट्रेलिया में विजिटर (सबक्लास 600) वीजा पर प्रवेश करने का मतलब काम करने का अधिकार नहीं मिलता। यह बयान मनीला और सेबू हवाई अड्डों पर बढ़ती रोकथाम मामलों के बाद आया है, जहां श्रम अधिकारियों ने ऐसे यात्रियों को पकड़ा जो रोजगार अनुबंध लेकर जा रहे थे लेकिन उनके पास केवल टूरिस्ट वीजा था। ऑस्ट्रेलिया के माइग्रेशन एक्ट के तहत, विजिटर वीजा की शर्तों का उल्लंघन तत्काल वीजा रद्दीकरण, हिरासत और कई वर्षों के पुनः प्रवेश प्रतिबंध का कारण बन सकता है। DMW के अंडर-सेक्रेटरी हंस काकडक ने बताया कि एजेंसी ऑस्ट्रेलिया के होम अफेयर्स विभाग और ऑस्ट्रेलियन बॉर्डर फोर्स के साथ मिलकर फिलिपिनो को "अब उड़ो, बाद में कन्वर्ट करो" जैसे झांसे में फंसाने वाले भर्ती घोटालों की जानकारी साझा कर रही है। यह सलाह ऑस्ट्रेलियाई नियोक्ताओं के लिए भी महत्वपूर्ण है जो लेबर-हायर चेन का उपयोग करते हैं: विजिटर वीजा धारक को काम पर रखना नियोक्ता-संहिता प्रावधानों के तहत AUD 315,000 तक जुर्माने का कारण बन सकता है। इसलिए ग्लोबल मोबिलिटी टीमें थर्ड-पार्टी स्टाफिंग विक्रेताओं का ऑडिट करें और फिलिपिनो नागरिकों के लिए प्री-डिप्लॉयमेंट वीजा जांच सुनिश्चित करें। DMW ने एयरलाइनों से भी चेक-इन पर सावधानी बरतने को कहा है, चेतावनी दी है कि अनियमित तैनाती में मदद करने पर फिलिपींस के प्रवासी श्रमिक अधिनियम के तहत जुर्माना लगाया जा सकता है। ऑस्ट्रेलिया के स्किल्ड एम्प्लॉयर-स्पॉन्सर्ड रीजनल (सबक्लास 494) वीजा या वर्किंग हॉलिडे (सबक्लास 462) योजना जैसे वैध रास्ते सुरक्षित विकल्प के रूप में सुझाए गए हैं। यह घटना महामारी के बाद श्रम की कमी के कारण वीजा दुरुपयोग के एक समानांतर बाजार की याद दिलाती है। नियोक्ताओं को सलाह दी जाती है कि वे फिलिपींस से आने वाले सभी अल्पकालिक यात्रियों के लिए प्री-असाइनमेंट ओरिएंटेशन में वीजा शर्तों की जानकारी शामिल करें।