IRCC, 외국 경력이 익스프레스 엔트리 CRS 점수에 미치는 영향 명확히 설명

이민, 난민 및 시민권 캐나다(IRCC)는 2월 5일, 익스프레스 엔트리 후보자들이 해외 경력 점수를 최대한 활용할 수 있는 방법에 대한 새로운 지침을 발표했습니다. 이 문제는 신청 거절 사례가 빈번히 발생하는 주요 원인 중 하나입니다. (cicnews.com)

기사에 따르면, 캐나다 경력, 학력 또는 공식 언어 능력과 결합할 경우 해외 숙련 경력에 대해 최대 50점의 종합 순위 시스템(CRS) 점수를 받을 수 있습니다. 특히 IRCC는 신청자가 신고한 국가직업분류(NOC) TEER 카테고리 내 주요 업무의 대부분을 수행했음을 입증해야 하며, 동시대 급여 또는 세금 기록을 제출해야 한다고 강조합니다.



글로벌 기업 입장에서는 이번 명확한 지침이 매우 중요합니다. 해외 파견 직원들은 경쟁력 있는 CRS 점수를 얻기 위해 해외 경력을 활용하는 경우가 많기 때문입니다. 따라서 모빌리티 팀은 이주 초기 단계에서 직무 설명서와 급여 명세서를 철저히 점검해야 합니다. 예를 들어, 기술직 NOC 코드를 제출하면서 관리직 업무를 기재하는 실수는 절차적 공정성 서한 발송이나 거절로 이어져 영주권 취득 일정이 수개월 지연될 수 있습니다.

이번 지침은 익스프레스 엔트리 풀 규모가 23만 9천 명 이상으로 여전히 많고, 캐나다 경험 클래스의 CRS 컷오프 점수가 약 509점에 머무르는 상황에서 나왔습니다. 따라서 해외 경력에서 추가 점수를 받는 것은 특히 나이 점수가 감소하는 중견 경력자들에게 결정적인 영향을 미칠 수 있습니다.

IRCC의 이번 안내는 프로그램의 신뢰성 강화를 위한 엄격한 서류 심사 강화도 예고합니다. 대규모 영주권 전환을 계획하는 기업들은 서류 준비에 충분한 시간을 확보하고, 해외 경력 증명을 위해 제3자 자격 평가 기관의 도움을 받는 것도 고려해야 할 것입니다.