
온타리오는 2026년 온타리오 이민자 지명 프로그램(OINP) 할당량을 신속히 가동했다. 2월 2일에 진행되어 5일에 발표된 초청 라운드에서, 주정부는 세 가지 고용주 제안 스트림 전반에 걸쳐 총 1,825건의 ITA(초청장)를 발송했다. 이 중 777건은 외국인 근로자, 1,041건은 국제 학생, 7건은 수요가 높은 기술 분야 후보자에게 돌아갔다. (immigcanada.com)
일반 추첨과 달리, OINP는 직업별 맞춤 방식을 적용했다. 의사, 의료 전문가, 유아 교육자, 그리고 지역 경제 개발 이민(REDI) 프로그램 참여자가 외국인 근로자 초청을 주도했다. 최소 관심 표현(EOI) 점수는 의사가 33점, REDI 후보자는 44점으로, 특정 산업과 지역의 인력 부족 문제 해결에 계속 중점을 두고 있음을 보여준다.
고용주에게 중요한 점은 신속한 대응이다. 직원이 ITA를 받으면 회사는 14일 이내에 고용주 신청서를 제출해야 하며, 후보자는 17일 이내에 지명 서류를 접수해야 한다. 이 기간을 넘기면 초청이 취소될 위험이 크다. 따라서 기업 인사팀은 다음 라운드 발표 전에 임금 증명서, 사업 운영 증빙, 준수 수수료 등을 미리 준비해 두는 것이 권장된다.
이번 추첨은 연방 정책의 방향을 가늠할 수 있는 신호탄이기도 하다. 온타리오는 캐나다에서 가장 많은 신규 이민자를 받는 주로, 직업별 맞춤 전략은 오타와의 새로운 카테고리 기반 익스프레스 엔트리 추첨과 유사하다. 전문가들은 올해 후반에 특히 의료 및 숙련 기술 분야에서 두 정책이 더욱 일치해 온타리오로 향하는 인재들의 CRS 점수 기준이 낮아질 것으로 예상한다.
2026년 주정부 할당량이 아직 발표되지 않은 가운데, 이번 1,825명 조기 배정은 온타리오가 휴가철 이후 중요한 채용 시기에 고용주에게 안정성을 제공하기 위해 입국을 앞당기려는 의도로 해석된다. 기업들이 사내 전근이나 신규 투자 계획을 세울 때 1분기와 2분기 이동 일정에 더 빠른 주정부 처리 기간을 반영해야 할 것이다.
일반 추첨과 달리, OINP는 직업별 맞춤 방식을 적용했다. 의사, 의료 전문가, 유아 교육자, 그리고 지역 경제 개발 이민(REDI) 프로그램 참여자가 외국인 근로자 초청을 주도했다. 최소 관심 표현(EOI) 점수는 의사가 33점, REDI 후보자는 44점으로, 특정 산업과 지역의 인력 부족 문제 해결에 계속 중점을 두고 있음을 보여준다.
고용주에게 중요한 점은 신속한 대응이다. 직원이 ITA를 받으면 회사는 14일 이내에 고용주 신청서를 제출해야 하며, 후보자는 17일 이내에 지명 서류를 접수해야 한다. 이 기간을 넘기면 초청이 취소될 위험이 크다. 따라서 기업 인사팀은 다음 라운드 발표 전에 임금 증명서, 사업 운영 증빙, 준수 수수료 등을 미리 준비해 두는 것이 권장된다.
이번 추첨은 연방 정책의 방향을 가늠할 수 있는 신호탄이기도 하다. 온타리오는 캐나다에서 가장 많은 신규 이민자를 받는 주로, 직업별 맞춤 전략은 오타와의 새로운 카테고리 기반 익스프레스 엔트리 추첨과 유사하다. 전문가들은 올해 후반에 특히 의료 및 숙련 기술 분야에서 두 정책이 더욱 일치해 온타리오로 향하는 인재들의 CRS 점수 기준이 낮아질 것으로 예상한다.
2026년 주정부 할당량이 아직 발표되지 않은 가운데, 이번 1,825명 조기 배정은 온타리오가 휴가철 이후 중요한 채용 시기에 고용주에게 안정성을 제공하기 위해 입국을 앞당기려는 의도로 해석된다. 기업들이 사내 전근이나 신규 투자 계획을 세울 때 1분기와 2분기 이동 일정에 더 빠른 주정부 처리 기간을 반영해야 할 것이다.
출처: ImmigCanada