
온타리오주가 온타리오 이민자 지명 프로그램(OINP)을 구성하는 9개 이민 경로를 전면 중단하면서 수천 명의 외국인 근로자, 유학생, 고용주들이 영주권 취득의 명확한 길을 잃게 되었습니다. 이 규제 변경은 5월 30일 법적 효력을 발휘했으나 6월 1~2일에야 널리 보도되었으며, 외국인 근로자, 국제 학생, 수요 기술, 석사 졸업자, 박사 졸업자, 인적 자본 우선순위, 프랑스어 구사 숙련 근로자, 숙련 직종, 기업가 경로가 모두 폐지되었습니다. 주정부는 아직 대체 규정을 발표하지 않았습니다. 2025년 12월 발표된 협의문서에서는 고용주-직업 제안 경로(국가직업분류 NOC TEER 수준별 2개), 우선 의료 인력 경로, 기업가 경로, 그리고 새로운 예외 인재 경로 등 4개의 광범위한 후속 경로를 제안했으나 아직 확정되지 않았습니다.
새로운 규정이 시행될 때까지 온타리오는 신규 이민자 지명을 위한 실질적 수단이 없으며, 캐나다 이민·난민·시민권부(IRCC)는 온타리오주의 지명 신청을 처리할 수 없습니다. 단기적으로 고용주와 인력 이동 관리자에게 큰 영향을 미치며, 이미 신청서를 제출한 후보자는 기존 기준에 따라 평가되지만, 아직 제출하지 않은 경우 대기해야 합니다. OINP 지명을 통해 취업 허가자를 영주권자로 전환하려던 고용주는 연방 익스프레스 엔트리 시스템이나 다른 주의 지명 프로그램으로 전환하는 등 비상 계획을 마련해야 합니다. 온타리오에 머물기를 희망하는 국제 졸업생들도 특히 2026년에 졸업 후 취업 허가가 만료되는 경우 불확실성에 직면해 있습니다.
기업 인력 이동팀은 (1) 온타리오에서 OINP 신청 의사가 있는 직원 현황을 점검하고, (2) 대체 경로와 예상 일정에 대해 사업 부서에 안내하며, (3) 이민부 장관이 전면 규제 개정 없이도 새 경로를 발표할 수 있으므로 OINP ‘프로그램 업데이트’ 페이지를 매일 모니터링할 것을 권장합니다. 온타리오는 전통적으로 가장 많은 주정부 지명 쿼터(2025년 9,750명)를 배정받아 이번 공백은 연방 및 다른 주 프로그램에 큰 압박을 초래할 수 있습니다. 중장기적으로는 온타리오가 최근 브리티시컬럼비아주와 앨버타주에서 보인 것처럼 지역, 직업, 노동시장 수요에 따라 후보자를 선별 초청하는 보다 타깃화된 선발 방식을 도입할 것으로 예상됩니다. 그때까지 기업들은 인력 유지 기간이 길어지고 제한된 지명 기회를 두고 경쟁이 심화될 것을 대비해야 합니다.
새로운 규정이 시행될 때까지 온타리오는 신규 이민자 지명을 위한 실질적 수단이 없으며, 캐나다 이민·난민·시민권부(IRCC)는 온타리오주의 지명 신청을 처리할 수 없습니다. 단기적으로 고용주와 인력 이동 관리자에게 큰 영향을 미치며, 이미 신청서를 제출한 후보자는 기존 기준에 따라 평가되지만, 아직 제출하지 않은 경우 대기해야 합니다. OINP 지명을 통해 취업 허가자를 영주권자로 전환하려던 고용주는 연방 익스프레스 엔트리 시스템이나 다른 주의 지명 프로그램으로 전환하는 등 비상 계획을 마련해야 합니다. 온타리오에 머물기를 희망하는 국제 졸업생들도 특히 2026년에 졸업 후 취업 허가가 만료되는 경우 불확실성에 직면해 있습니다.
기업 인력 이동팀은 (1) 온타리오에서 OINP 신청 의사가 있는 직원 현황을 점검하고, (2) 대체 경로와 예상 일정에 대해 사업 부서에 안내하며, (3) 이민부 장관이 전면 규제 개정 없이도 새 경로를 발표할 수 있으므로 OINP ‘프로그램 업데이트’ 페이지를 매일 모니터링할 것을 권장합니다. 온타리오는 전통적으로 가장 많은 주정부 지명 쿼터(2025년 9,750명)를 배정받아 이번 공백은 연방 및 다른 주 프로그램에 큰 압박을 초래할 수 있습니다. 중장기적으로는 온타리오가 최근 브리티시컬럼비아주와 앨버타주에서 보인 것처럼 지역, 직업, 노동시장 수요에 따라 후보자를 선별 초청하는 보다 타깃화된 선발 방식을 도입할 것으로 예상됩니다. 그때까지 기업들은 인력 유지 기간이 길어지고 제한된 지명 기회를 두고 경쟁이 심화될 것을 대비해야 합니다.