7월 4일, 전문 포털 GermanOnlineTests는 독일의 개정된 19c IT 비자에 대한 심층 가이드를 공개했습니다. 이 비자는 지원자가 2년 이상의 경력과 최소 €45,630의 연봉이 보장된 일자리 제안을 증명할 수 있다면, 더 이상 대학 학위나 사전 독일어 능력을 요구하지 않는 점을 강조했습니다. 해당 기사는 이번 주 발표된 연방 내무부의 최신 FAQ와 ‘Make it in Germany’ 고용주 체크리스트를 종합했습니다. 2020년 숙련 이민법에 따라 도입되고 올해 확대된 19c 경로는 AI, 사이버 보안, 클라우드 엔지니어링 분야에서 인력난을 겪는 기술 기업들의 관심을 끌고 있습니다. 채용 담당자들은 B1 독일어 요건이 사라지면서 후보자들이 도착 후 언어 교육을 시작할 수 있어 채용 소요 시간이 절반으로 줄었다고 전합니다. 인도, 브라질, 이집트 대사관은 이미 블루카드 인터뷰와 별도로 19c 비자 예약을 개설했습니다. 처리 기간은 다른 숙련 노동자 카테고리의 30일 규칙과 유사하지만, 각 대사관별 처리 능력은 다릅니다. 승인된 지원자는 4년간 체류 허가를 받으며, B1 독일어 수준에 도달할 경우 21개월 후 영주권 신청 자격이 주어집니다. 인사팀이 주목해야 할 핵심은 연봉 기준을 충족하고 EU 직무 분류를 참고한 상세한 직무 설명이 포함된 제안서를 작성하는 것입니다. 또한, 기업은 비자 서류 제출 전에 연방고용청의 신속 처리 데스크에 채용 공고를 등록해 노동시장 승인 절차를 완료해야 합니다.
