Belgisch Ministerie van Financiën Past Betalingsproces voor ‘Top-Up’ Belasting onder Pilaren Twee aan

Op 13 februari 2026 publiceerde het Belgische Ministerie van Financiën geruisloos nieuwe richtlijnen voor multinationale ondernemingen (MNO’s) die vooruitbetalingen doen van de Pillar Two inkomsten-inclusieregel (IIR) top-up belasting. Vanaf januari 2026 verloopt de betaling in België via het entiteitsniveau via het MyMinFin-portaal, maar de richtlijnen verduidelijken de gestructureerde communicatiesleutels en bevestigen dat elke groepsentiteit – en niet de moedermaatschappij – haar eigen verplichtingen moet voldoen.

Hoewel dit als een administratieve verfijning wordt gepresenteerd, is de wijziging van belang voor managers van wereldwijde mobiliteit. Veel kortdurende gedetacheerden staan onder contract bij Belgische entiteiten, ook al is hun economische werkgever in het buitenland gevestigd. Het niet correct toewijzen van de juiste gestructureerde code kan leiden tot rente wegens te late betaling, wat de jaarafsluiting van belastingcompensaties en de afstemming van de shadow payroll bemoeilijkt.



Belastingadviseurs raden aan om de instructies aan payroll-leveranciers onmiddellijk bij te werken en in kaart te brengen welke entiteitsnummers (ondernemings- of BIS-nummers) van toepassing zijn op binnenkomende gedetacheerden met lokale contracten. Groepen die centraal budgetteren voor de IIR moeten hun cashpoolafspraken aanpassen zodat Belgische dochterondernemingen betalingen vooraf kunnen financieren vóór de kwartaaltermijn.

België blijft een ‘early mover’ in de implementatie van Pillar Two, met al wetgeving voor de gekwalificeerde binnenlandse minimum top-up belasting (QDMTT) en de inkomsten-inclusieregel. Verdere verduidelijkingen over safe-harbour berekeningen voor winsten uit aandelenopties van mobiele werknemers worden verwacht vóór de vervaldatum van de eerste termijn op 20 maart.