Ontario sluit geruisloos oude OINP-trajecten en introduceert nieuw ‘Workforce Priority’-model

In een ingrijpende stap voor talentplanners heeft het ministerie van Arbeid, Immigratie, Opleiding en Vaardighedenontwikkeling van Ontario afgelopen vrijdag Regeling 422/17 onder de Ontario Immigration Act herschreven. De wijzigingen werden bevestigd in specialistische mediaoverzichten die op 28 juni werden gepubliceerd. Alle acht bestaande immigratieroutes, waaronder de populaire stromen voor Buitenlandse Werknemers, Internationale Studenten met een Jobaanbieding en Human Capital Priorities, zijn nu ingetrokken. In plaats daarvan heeft de provincie een enkele, op punten gebaseerde “Ontario Workforce Priority”-stroom gecreëerd, die kandidaten rechtstreeks uit de federale Express Entry-pool zal halen zodra deze later deze zomer heropent. In tegenstelling tot het eerdere aanbod van beroep-specifieke categorieën, is de nieuwe regeling bewust categorie-neutraal, waardoor de minister de bevoegdheid krijgt om oproepen te doen voor kandidaten die voldoen aan “huidige en opkomende arbeidsbehoeften.” Volgens functionarissen zal het vereenvoudigde kader de nominaties versnellen en Ontario meer flexibiliteit geven om in te spelen op gewilde beroepen naarmate de economische omstandigheden veranderen. Voor werkgevers betekent dit een tijdelijke pauze: Ontario sloot zijn Expression of Interest (EOI)-portaal op 25 juni om over te stappen op het nieuwe systeem. Reeds ingediende aanvragen worden nog verwerkt, maar nieuwe registraties zijn on hold totdat een vernieuwde puntentabel wordt vrijgegeven—waarschijnlijk in augustus. Mobiliteitsmanagers doen er goed aan hun talentpijplijnen te herzien die afhankelijk waren van de inmiddels afgeschaftte Employer Job-Offer-stromen. Kandidaten moeten mogelijk hun Comprehensive Ranking System (CRS)-punten verhogen—via extra taaltesten, het upgraden van diploma’s of het regelen van werk—om competitief te blijven zodra de Workforce Priority-uitnodigingen starten. De hervorming van Ontario sluit aan bij recente veranderingen in British Columbia en Alberta, die eerder dit jaar meerdere substromen samenvoegden tot bredere, vraaggestuurde categorieën. Deze trend geeft aan dat provincies hun nominatiequota strategischer willen inzetten nu het federale niveau stabiliseert op 395.000 toelatingen voor 2026.