Decyzja BIA rozszerza uprawnienia sędziów imigracyjnych do oddalania spraw azylowych

Rada Odwoławcza ds. Imigracji (BIA) 30 września potwierdziła uprawnienia sędziów imigracyjnych do samodzielnego oddalania wniosków o azyl, gdy brak jest podstawowej przesłanki kwalifikacyjnej, nawet jeśli Departament Bezpieczeństwa Wewnętrznego (DHS) zgłasza sprzeciw. W sprawie Matter of O-R-S- BIA podkreśliła, że sędziowie mogą oszczędzać zasoby sądowe, wczesnym etapem odrzucając ewidentnie bezzasadne wnioski. Prawnicy imigracyjni postrzegają tę precedensową decyzję jako miecz obosieczny dla pracodawców: z jednej strony może skrócić postępowania deportacyjne dla pracowników z słabymi roszczeniami, co pozwoli firmom wcześniej planować daty ich wyjazdu, z drugiej zaś może przyspieszyć deportacje cennych pracowników, zanim zdążą oni uzyskać przedłużenie zezwolenia na pracę. BIA podkreśliła, że zasady rzetelnego procesu wymagają, aby sędziowie informowali wnioskodawców i dawali im szansę na uzupełnienie dowodów. Mimo to obrońcy praw obawiają się, że osoby ubiegające się o azyl bez pomocy prawnika będą miały trudności z spełnieniem wyższych wymagań, co może prowadzić do większej liczby nakazów deportacji na nieobecność. Pracodawcy zatrudniający kandydatów na programy STEM OPT lub H-1B, którzy jednocześnie składają wniosek o azyl jako zabezpieczenie, powinni ponownie przeanalizować harmonogramy; szybkie oddalenie wniosku może spowodować utratę statusu pracownika wcześniej niż przewidywano. Zespoły ds. mobilności pracowniczej powinny współpracować z prawnikami, aby przygotować alternatywne strategie wizowe, takie jak transfery wewnątrzfirmowe L-1 za granicę, na wypadek szybkiego odrzucenia spraw. Orzeczenie obowiązuje natychmiast na terenie całego kraju i prawdopodobnie zwiększy liczbę wniosków DHS o oddalenie w zatłoczonych sądach. Firmy z oczekującymi wnioskami korporacyjnymi I-140 powinny rozważyć priorytetowe zarządzanie sprawami pracowników objętych decyzją.