
Falando na Assembleia Geral Anual da Qantas em Brisbane, no dia 7 de novembro, a CEO Vanessa Hudson afirmou aos acionistas que a companhia está “no caminho para mais um semestre de sucesso”, graças à forte demanda do setor de lazer e pequenas e médias empresas, além da melhora na pontualidade dos voos. Hudson confirmou a entrega de 17 novas aeronaves nos últimos 12 meses — entre elas, os primeiros A321XLR da Ásia-Pacífico — e antecipou a chegada dos ultra-longos A350-1000, que permitirão voos diretos entre Sydney e Londres pelo Projeto Sunrise a partir do final de 2027.
A CEO também revelou que o grupo vai modernizar 80 aeronaves existentes, incluindo os 787 da Jetstar e os 737 da Qantas, além de lançar a cabine Economy Plus no início do próximo ano. A capacidade doméstica será “ajustada” no segundo semestre do ano fiscal de 2026 para acompanhar a demanda corporativa mais fraca, mas a capacidade internacional segue em alta com a reintegração de mais um A380 reformado à frota.
Hudson destacou um novo plano de ações para funcionários, que dará a 25 mil colaboradores A$1.000 em ações da Qantas anualmente, com o objetivo de recuperar o moral após as demissões da pandemia. Ela reforçou o compromisso da empresa com a neutralidade de carbono até 2050, por meio da modernização da frota, aquisição de SAF (combustível sustentável para aviação) e compensação de carbono.
Para os planejadores de mobilidade corporativa, a AGM indica que conexões em Brisbane no final da noite, o aumento da frequência dos A321XLR e a futura cabine Economy Plus vão alterar as opções de rede e classes tarifárias nos próximos 18 meses. O Projeto Sunrise pode transformar as políticas de viagens de longa distância assim que os serviços ultra-longos forem iniciados.
A CEO também revelou que o grupo vai modernizar 80 aeronaves existentes, incluindo os 787 da Jetstar e os 737 da Qantas, além de lançar a cabine Economy Plus no início do próximo ano. A capacidade doméstica será “ajustada” no segundo semestre do ano fiscal de 2026 para acompanhar a demanda corporativa mais fraca, mas a capacidade internacional segue em alta com a reintegração de mais um A380 reformado à frota.
Hudson destacou um novo plano de ações para funcionários, que dará a 25 mil colaboradores A$1.000 em ações da Qantas anualmente, com o objetivo de recuperar o moral após as demissões da pandemia. Ela reforçou o compromisso da empresa com a neutralidade de carbono até 2050, por meio da modernização da frota, aquisição de SAF (combustível sustentável para aviação) e compensação de carbono.
Para os planejadores de mobilidade corporativa, a AGM indica que conexões em Brisbane no final da noite, o aumento da frequência dos A321XLR e a futura cabine Economy Plus vão alterar as opções de rede e classes tarifárias nos próximos 18 meses. O Projeto Sunrise pode transformar as políticas de viagens de longa distância assim que os serviços ultra-longos forem iniciados.
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