Por décadas, trazer os pais para a Alemanha era possível apenas em casos de "dificuldades excepcionais" — um obstáculo legal que poucas famílias conseguiam superar. Isso muda em 2026. Um guia detalhado publicado em 30 de abril de 2026 confirma que trabalhadores qualificados que receberam sua primeira autorização de residência alemã a partir de 1º de março de 2024 poderão agora solicitar o patrocínio para pais e sogros, conforme a ampliação do §36 da Lei de Residência. A elegibilidade depende da posse de um título válido para trabalhadores qualificados — como o Cartão Azul da UE ou autorizações sob os §§18a/18b do AufenthG — e da comprovação de autonomia financeira a longo prazo. Os patrocinadores devem assinar uma Verpflichtungserklärung (declaração formal de compromisso), comprovar espaço habitacional adequado e contratar seguro saúde privado para os pais, que não têm direito ao sistema público alemão. O Ministério das Relações Exteriores processará os vistos de longa duração (categoria D) nas embaixadas, enquanto os escritórios locais de imigração cuidarão da análise do compromisso financeiro. Essa nova via visa tornar a Alemanha mais atraente para talentos internacionais, em meio à concorrência global com Canadá, Austrália e países do Golfo. Advogados especializados em imigração alertam, porém, que o custo do seguro saúde abrangente — frequentemente entre €2.500 e €3.000 por pai ao ano — pode ser um fator desestimulante. Empresas que oferecem suporte à realocação podem precisar revisar suas políticas de benefícios para atender às expectativas dos funcionários quanto à mobilidade familiar. Importante destacar que as regras flexibilizadas valem apenas para quem obteve a primeira autorização alemã a partir de 1º de março de 2024. Trabalhadores que chegaram antes continuam sujeitos à antiga cláusula de dificuldades excepcionais, um detalhe que as equipes de RH devem enfatizar ao orientar seus colaboradores. O Ministério do Interior deve publicar uma circular consolidada esclarecendo os documentos necessários antes do pico de solicitações no verão. Dica prática: os candidatos devem providenciar certidões de nascimento apostiladas com antecedência, reservar orçamento para o seguro saúde privado e obter confirmação do proprietário sobre o espaço habitacional adequado. O processo segue em duas etapas — visto na embaixada e aprovação no escritório de estrangeiros —, portanto, prazos entre três e seis meses são realistas.
Fonte: German Online Tests
