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Subcategorias de visto de trabalho são reorganizadas enquanto Índia implementa ampla reforma migratória

jul. 14, 2026
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Subcategorias de visto de trabalho são reorganizadas enquanto Índia implementa ampla reforma migratória
O alerta da Vialto Partners de 13 de julho confirma que a Índia reestruturou discretamente seu sistema de vistos de trabalho — a primeira mudança significativa na classificação desde 2017. A antiga sequência E-1/E-2/E-3, que separava transferências internas de empresas de funcionários de ONGs, foi substituída por um modelo de três níveis: os ICTs agora estão incluídos na categoria geral E-1, os designados de ONGs foram movidos para E-2, e missionários e trabalhadores religiosos ganharam uma categoria exclusiva, a E-3. Embora as taxas consulares e a validade máxima permaneçam inalteradas, os gestores de mobilidade precisam revisar cartas de designação e modelos de fluxo de trabalho para garantir que as descrições de cargos estejam alinhadas com a nova nomenclatura.

A mesma circular governamental que reclassifica os vistos também implementa uma mudança importante de compliance: estrangeiros que pretendem permanecer por mais de 180 dias devem se registrar no FRRO *antes* de atingir esse prazo, e não mais *depois*. O registro tardio acarretará multa diária de ₹1.400 e pode gerar complicações na obtenção da permissão de saída — um problema indesejado para equipes de projetos com cronogramas apertados.

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Os protocolos de saúde também foram reforçados. Viajantes que estiveram em países afetados pela Ebola nos últimos 21 dias estão temporariamente proibidos de solicitar vistos para a Índia, e todos os passageiros internacionais — incluindo indianos — devem preencher uma autodeclaração online Air Suvidha 2.0 até 36 horas antes da partida. As empresas devem atualizar seus questionários pré-viagem e prever tempo extra para aprovações, especialmente ao enviar funcionários por hubs africanos.

Por fim, a circular oficializa o novo cartão eletrônico OCI, alinhando os dados de registro de expatriados com o sistema IVFRT. Do ponto de vista de auditoria, isso oferece às autoridades uma visão completa do histórico de vistos, registros e saídas do estrangeiro em um único painel — reforçando a importância de manter registros internos impecáveis.

No conjunto, as medidas indicam uma mudança para um regime migratório focado em segurança e dados. Multinacionais com Centros Globais de Capacitação ou grandes projetos de construção devem informar fornecedores, requalificar equipes de viagens e considerar registros em lote no FRRO para evitar congestionamentos de última hora.
Fonte: Vialto Partners – Regional Alert

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