Empresa de transporte de Radom multada em 25.000 PLN por empregar ilegalmente 58 motoristas estrangeiros

Em 9 de setembro, o tribunal distrital de Radom aplicou uma multa sumária de 25.000 PLN (cerca de 5.650 euros) ao presidente de uma empresa regional de transporte rodoviário por contratar dezenas de trabalhadores não pertencentes à UE sem as autorizações de trabalho adequadas. O veredicto foi divulgado pela Unidade da Guarda de Fronteira de Nadwiślański em 22 de setembro. Entre janeiro e abril, os inspetores da Guarda de Fronteira auditaram os registos da empresa, analisando os arquivos de 131 motoristas provenientes da Bielorrússia, Macedônia do Norte, Sérvia, Turquia e Ucrânia. Foram identificados 58 casos em que os trabalhadores atuaram em condições que violavam os termos das suas autorizações de trabalho ou em que as cópias dos contratos exigidos nunca foram entregues ao escritório de trabalho. A decisão reforça a postura mais rigorosa da Polônia quanto ao cumprimento das normas pelos empregadores, após as alterações de 2026 à Lei sobre o Emprego de Estrangeiros, que aumentaram as multas máximas para 50.000 PLN e introduziram a obrigatoriedade de “atestados de conformidade” para operadores de transporte. As empresas que dependem de motoristas de países terceiros agora enfrentam inspeções aleatórias, além da verificação cruzada de dados entre a Inspeção Nacional do Trabalho e o Sistema Eletrônico de Cobrança de Portagens. Consultores jurídicos recomendam que as equipes de RH realizem auditorias trimestrais das autorizações de trabalho, títulos de residência e modelos de contrato, especialmente antes da alta temporada logística do Natal. Multinacionais com subsidiárias na Polônia devem estar atentas, pois infrações podem comprometer documentos portáteis A1 e prejudicar o destacamento de trabalhadores na UE, potencialmente atrasando projetos transfronteiriços.