
پولینڈ کے قونصل خانے منسک اور گروڈنو میں خاموشی سے ایک نیا اصول نافذ کرنا شروع کر دیا ہے جس کے تحت ویزا درخواست دہندگان کو اپنی دستاویزات جمع کروانے سے پہلے کم از کم چھ ماہ کی رہائشی رجسٹریشن قونصل خانے کے دائرہ اختیار میں دکھانی ہوگی۔ یہ تبدیلی جنوری میں ویزا درمیانی افراد نے پہلی بار نوٹ کی اور اس ہفتے متعدد درخواست دہندگان نے تصدیق کی، جس کی وجہ سے بیلاروس کے ٹیکنالوجی پیشہ ور افراد کے خاندانوں میں جدائی کے مسائل پیدا ہو رہے ہیں۔ (nashaniva.com)
چھ ماہ کی شرط ‘ویزا شاپنگ’ کو روکنے کے لیے بنائی گئی ہے، جہاں درخواست دہندگان کم انتظار کی قطار والے علاقے میں دوبارہ رجسٹر ہوتے ہیں۔ تاہم، یہ اصول سرکاری شینگن ویزا کوڈ سے مختلف ہے اور VFS Global کے بکنگ پلیٹ فارم پر ظاہر نہیں کیا گیا، جس کی وجہ سے چیٹ بوٹس اور کال سینٹرز سے متضاد مشورے مل رہے ہیں۔ (nashaniva.com)
عملی طور پر، اس اصول کا مطلب ہے کہ وہ شریک حیات اور بچے جو پولینڈ میں کام کرنے والے مرکزی درخواست دہندگان کے ساتھ شامل ہونا چاہتے ہیں، یا تو چھ ماہ انتظار کریں گے یا اپنے اصل علاقے میں واپس رجسٹر ہو کر دوبارہ وقت شروع کریں گے۔ ریلوکیشن کنسلٹنٹ اولگا ٹمکینا کے مطابق، چند آئی ٹی کمپنیاں جو 2025 کے آخر میں عملہ وارسا منتقل کر چکی ہیں، اب ملازمین کو بار بار بیلاروس بھیج رہی ہیں جبکہ خاندان وہاں پھنسے ہوئے ہیں۔
کاروباری امیگریشن وکلاء خبردار کرتے ہیں کہ یہ پالیسی یورپی یونین کے خاندانی اتحاد کے اصولوں کی خلاف ورزی کر سکتی ہے اور اگر اسے سرکاری نوٹس کے ذریعے رسمی شکل نہ دی گئی تو پولینڈ قانونی چارہ جوئی کا سامنا کر سکتا ہے۔ فی الحال، آجر ہنگامی یا وزیٹر ویزے حاصل کرنے کی کوشش کر رہے ہیں یا ملازمین کو عارضی طور پر دیگر یورپی ممالک میں منتقل کر رہے ہیں جہاں قونصل خانے کی قطاریں کم ہیں۔
بیلاروس سے ٹیلنٹ لانے والی عالمی موبلٹی ٹیموں کو چاہیے کہ وہ امیدواروں کو اس شرط سے آگاہ کریں، رجسٹریشن کی تاریخیں چیک کریں، اور اگر انحصار کرنے والے شامل ہوں تو پروجیکٹ کے شیڈول میں کم از کم چھ ماہ کا اضافی وقت شامل کریں۔
چھ ماہ کی شرط ‘ویزا شاپنگ’ کو روکنے کے لیے بنائی گئی ہے، جہاں درخواست دہندگان کم انتظار کی قطار والے علاقے میں دوبارہ رجسٹر ہوتے ہیں۔ تاہم، یہ اصول سرکاری شینگن ویزا کوڈ سے مختلف ہے اور VFS Global کے بکنگ پلیٹ فارم پر ظاہر نہیں کیا گیا، جس کی وجہ سے چیٹ بوٹس اور کال سینٹرز سے متضاد مشورے مل رہے ہیں۔ (nashaniva.com)
عملی طور پر، اس اصول کا مطلب ہے کہ وہ شریک حیات اور بچے جو پولینڈ میں کام کرنے والے مرکزی درخواست دہندگان کے ساتھ شامل ہونا چاہتے ہیں، یا تو چھ ماہ انتظار کریں گے یا اپنے اصل علاقے میں واپس رجسٹر ہو کر دوبارہ وقت شروع کریں گے۔ ریلوکیشن کنسلٹنٹ اولگا ٹمکینا کے مطابق، چند آئی ٹی کمپنیاں جو 2025 کے آخر میں عملہ وارسا منتقل کر چکی ہیں، اب ملازمین کو بار بار بیلاروس بھیج رہی ہیں جبکہ خاندان وہاں پھنسے ہوئے ہیں۔
کاروباری امیگریشن وکلاء خبردار کرتے ہیں کہ یہ پالیسی یورپی یونین کے خاندانی اتحاد کے اصولوں کی خلاف ورزی کر سکتی ہے اور اگر اسے سرکاری نوٹس کے ذریعے رسمی شکل نہ دی گئی تو پولینڈ قانونی چارہ جوئی کا سامنا کر سکتا ہے۔ فی الحال، آجر ہنگامی یا وزیٹر ویزے حاصل کرنے کی کوشش کر رہے ہیں یا ملازمین کو عارضی طور پر دیگر یورپی ممالک میں منتقل کر رہے ہیں جہاں قونصل خانے کی قطاریں کم ہیں۔
بیلاروس سے ٹیلنٹ لانے والی عالمی موبلٹی ٹیموں کو چاہیے کہ وہ امیدواروں کو اس شرط سے آگاہ کریں، رجسٹریشن کی تاریخیں چیک کریں، اور اگر انحصار کرنے والے شامل ہوں تو پروجیکٹ کے شیڈول میں کم از کم چھ ماہ کا اضافی وقت شامل کریں۔
ماخذ: Nasha Niva