ورک ویزا کی مانگ میں کمی جاری، ہوم آفس نے مئی 2026 کے اعداد و شمار جاری کر دیے

ہوم آفس کی تازہ ترین ماہانہ انٹری کلیئرنس رپورٹ، جو 11 جون کو جاری ہوئی، میں تصدیق کی گئی ہے کہ مئی 2026 تک کے سال میں برطانیہ کے ورک ویزا کی درخواستیں نمایاں طور پر کم ہو گئی ہیں۔ ہیلتھ اینڈ کیئر ورکرز کی مین درخواست دہندگان کی تعداد سال بہ سال 62 فیصد کم ہو کر 9,600 رہ گئی، جبکہ اسکلڈ ورکرز کی درخواستیں 39 فیصد کمی کے ساتھ 31,500 ہو گئیں۔ ان کے انحصار کرنے والوں میں بھی یہی رجحان دیکھا گیا، جہاں ہیلتھ اینڈ کیئر انحصار کرنے والوں کی تعداد 26 فیصد اور اسکلڈ ورکرز کے انحصار کرنے والوں کی تعداد 19 فیصد کم ہوئی۔ حکام کے مطابق یہ کمی جولائی 2025 میں نافذ کی گئی پالیسی تبدیلیوں کی وجہ سے ہے، جنہوں نے مہارت کی حدیں بڑھا دی ہیں، تنخواہ کے قواعد سخت کر دیے ہیں اور زیادہ تر کیئر سیکٹر کے ملازمین کو اپنے اہل خانہ کو ساتھ لانے سے روک دیا ہے۔ 2024 میں غیر مطابقت پذیر کیئر ہوم اسپانسرز پر کڑی نگرانی نے بھی اس کمی پر اثر ڈالا ہے۔ اس کے برعکس، سیزنل ورکرز کی درخواستیں 6 فیصد بڑھ کر 41,600 ہو گئیں کیونکہ کاشتکاروں نے بڑھائی گئی کوٹہ کا فائدہ اٹھایا۔ اسپانسر لائسنس رکھنے والے آجران کے لیے یہ ڈیٹا اس بات کی ابتدائی نشاندہی کرتا ہے کہ زیادہ تنخواہ کی حد اور سخت ملازمت کے معیار کس طرح ٹیلنٹ کی فراہمی کو بدل رہے ہیں۔ سماجی دیکھ بھال، ہوٹل داری اور کچھ انجینئرنگ شعبے مقامی سطح پر خالی آسامیوں کو بھرنے میں مشکلات کا سامنا کر سکتے ہیں اور انہیں اپنی ورک فورس کی منصوبہ بندی یا معاوضے کے پیکجز میں تبدیلی کرنی پڑ سکتی ہے تاکہ مقابلہ برقرار رکھا جا سکے۔ یونیورسٹیاں نوٹ کریں گی کہ اسپانسرڈ اسٹڈی ویزا کی درخواستیں سال بہ سال 6 فیصد کم ہوئی ہیں، جو اس بات کی نشاندہی کرتی ہے کہ جنوری 2024 میں زیادہ تر طلبہ کے انحصار کرنے والوں پر پابندی کے بعد یہ شعبہ مستحکم ہوا ہے لیکن ابھی تک ترقی کی راہ پر نہیں آیا۔ ہوم آفس نے خبردار کیا ہے کہ 28 سے 31 مئی کے اعداد و شمار میں معمولی کمی ہو سکتی ہے کیونکہ ڈیٹا فیڈ میں خرابی تھی، لیکن اس کا مجموعی رجحان پر کوئی خاص اثر نہیں پڑتا۔ اگلی رپورٹ 9 جولائی کو جاری ہوگی اور اسے خاص توجہ دی جائے گی کہ کیا یہ کمی کا رجحان موسم گرما کے طلبہ کی بھرتی کے دورانیے میں بھی جاری ہے۔ پالیسی کے نقطہ نظر سے، یہ اعداد و شمار اس بحث کو ہوا دیں گے کہ آیا حکومت کی 2025 کی اصلاحات اپنے مقصد میں کامیاب ہو رہی ہیں کہ نیٹ مائیگریشن کو کم کیا جائے بغیر لیبر مارکیٹ کو نقصان پہنچائے۔ کاروباری گروپ ممکنہ طور پر وزراء سے مطالبہ کریں گے کہ کمی کی پیشہ ورانہ آسامیوں کو مزید سختی سے مستثنیٰ قرار دیا جائے، جبکہ یونینز یہ دلیل دے سکتی ہیں کہ اعداد و شمار مقامی تربیت میں بہتری کے لیے گنجائش ظاہر کرتے ہیں۔