Nhân viên cảnh báo các trung tâm giam giữ người nhập cư ở Úc đang bị “quản lý như nhà tù” dưới tay nhà điều hành tư nhân mới

Nhân viên tại mạng lưới trại giam nhập cư trên đất liền của Úc cho biết điều kiện sinh hoạt đã xấu đi rõ rệt kể từ khi nhà thầu Mỹ Management & Training Corporation (MTC) cùng công ty con địa phương Secure Journeys tiếp quản từ Serco vào tháng 3 năm 2025.

Trao đổi với Guardian và Công đoàn Lao động Úc (UWU), các nhân viên cho biết nhà điều hành mới đã cắt giảm gần một nửa số nhân sự tuyến đầu – từ khoảng 1.900 người năm 2023 xuống còn khoảng 1.000 người vào cuối năm ngoái – nhằm đạt mục tiêu lợi nhuận. Các cựu nhân viên bảo vệ mô tả lịch làm việc hỗn loạn, đào tạo tối thiểu và tình trạng thiếu nhân lực nghiêm trọng khiến một số khu giam chỉ có một nhân viên giám sát. Hậu quả là số vụ “sự cố nghiêm trọng” tăng vọt, bao gồm các vụ tấn công, tự làm hại và hai vụ giết người, với người bị giam bị khóa trong phòng hàng giờ vì không có nhân viên đi kèm để đưa họ đến khám y tế hoặc ra sân ngoài trời.



Người bị giam được phỏng vấn cho biết các dịch vụ cơ bản như lớp học tiếng Anh, tư vấn pháp lý và hỗ trợ sức khỏe tâm thần đã bị cắt giảm mạnh. Một người xin tị nạn tại Yongah Hill ở Tây Úc cho biết đã phải chờ ba tuần mới được cấp thuốc kháng sinh sau khi bị áp xe răng. Một người khác tại Trung tâm tạm trú nhập cư Melbourne nói căng thẳng gia tăng khiến “mọi người đều sợ hãi – cả người bị giam lẫn nhân viên”.

Thượng nghị sĩ Đảng Xanh David Shoebridge kêu gọi chính phủ Albanese chấm dứt hợp đồng 2 tỷ đô la kéo dài 5 năm với MTC và đẩy nhanh các phương án thay thế dựa vào cộng đồng thay vì giam giữ. Bộ trưởng Nội vụ Clare O’Neil thông báo trước quốc hội hôm thứ Năm rằng một cuộc rà soát tuân thủ khẩn cấp đang được tiến hành và “các biện pháp trừng phạt, bao gồm hủy hợp đồng, đang được xem xét” nếu các tiêu chuẩn không được đáp ứng.

Đối với các nhà quản lý di chuyển toàn cầu, sự việc này làm nổi bật rủi ro về uy tín và trách nhiệm chăm sóc khi nhân viên hoặc người thân của họ rơi vào hệ thống giam giữ của Úc sau khi visa bị hủy. Các chuyên gia tư vấn khuyến nghị theo dõi chặt chẽ điều kiện visa của nhân viên, kháng cáo nhanh chóng khi nhận được thông báo hủy visa và cung cấp đầy đủ thông tin về rủi ro du lịch cho nhân viên được điều động đến làm việc với visa tạm thời.