Trong một thay đổi thủ tục bất ngờ, USCIS thông báo rằng tất cả các đơn xin điều chỉnh tình trạng dựa trên việc làm nộp trong tháng 5 năm 2026 phải tuân theo biểu đồ Ngày Hành Động Cuối Cùng (FAD) nghiêm ngặt hơn, thay vì biểu đồ Ngày Nộp Đơn (DFF) rộng rãi hơn đã được áp dụng trong phần lớn sáu tháng qua. ClinchLaw Immigration News đã phân tích tác động vào ngày 4 tháng 5, lưu ý rằng mặc dù các ngày cắt trong biểu đồ FAD không thay đổi so với tháng 4, hàng nghìn ứng viên tiềm năng mất cơ hội nộp đơn vì ngày ưu tiên của họ không còn hợp lệ theo tiêu chuẩn chặt chẽ hơn. Các chuyên gia Ấn Độ và Trung Quốc chịu ảnh hưởng nặng nề nhất. EB-2 Ấn Độ bị lùi lại khoảng sáu tháng, về ngày 15 tháng 7 năm 2014, trong khi EB-3 Ấn Độ lùi tới mười bốn tháng, về ngày 15 tháng 11 năm 2013. Các ứng viên EB-1 và EB-3 Trung Quốc cũng mất đi vài tháng đủ điều kiện. Đối với hầu hết các quốc gia khác, EB-1 và EB-2 vẫn giữ nguyên trạng thái hiện tại, giữ cơ hội nộp đơn – nhưng chỉ khi ứng viên kịp hoàn thiện khám sức khỏe và chữ ký công ty. Quyết định này cho thấy USCIS dự đoán nhu cầu đủ lớn để sử dụng hết hạn ngạch visa dựa trên việc làm cho năm tài chính 2026 mà không khuyến khích thêm đơn nộp mới. Bộ Ngoại giao cảnh báo rằng nếu việc cấp visa tại lãnh sự quán tăng trở lại trong năm nay, một số ngày cắt có thể thậm chí bị lùi lại. Nhà tuyển dụng nên so sánh ngày ưu tiên của nhân viên với biểu đồ FAD trước khi chi trả chi phí nộp đơn, và có thể cần gia hạn tình trạng H-1B hoặc thời gian công tác nước ngoài lâu hơn dự kiến nếu tiến trình thẻ xanh kéo dài. Về mặt thực tế, những ứng viên bị ảnh hưởng nên giữ lại kết quả khám sức khỏe đã hoàn thành (Mẫu I-693 có hiệu lực hai năm kể từ khi niêm phong) và theo dõi các Thông báo Visa trong tương lai. Sớm nhất biểu đồ DFF dễ dãi hơn có thể trở lại là tháng 10 năm 2026, khi bắt đầu năm tài chính mới. Cho đến lúc đó, các quản lý nhân sự cần điều chỉnh kế hoạch nhân sự và thông báo kịp thời cho các nhóm nhân tài bị ảnh hưởng.
Nguồn: ClinchLaw Immigration News
