美国国务院在9月18日更新的通知中宣布，自2026年10月1日起，申请I类（外国媒体）、TN和TD类（USMCA专业人员及其家属）签证的申请人，将须遵守与学生、交流访问学者及H系列工作人员相同的社交媒体披露规定。申请人必须将所有社交媒体账户设置为“公开”，以供领事审核。虽然新规定主要影响加拿大和墨西哥的专业人士，但该政策适用于全球所有相关类别的申请人——这意味着驻美中国记者及为加拿大或墨西哥企业工作的中国公民也需遵守。领事官员可要求提供更多用户名，或拒绝那些疑似隐瞒网络活动的申请。对于通过加拿大子公司以TN签证路径常派员工赴北美的中国跨国企业而言，此举带来了新的合规风险。流动管理人员应（a）审查员工社交媒体足迹，排查潜在风险；（b）指导出行人员在DS-160/DS-1648表格中保持信息一致披露；（c）将新要求纳入材料收集清单，避免面试延误。国务院强调，“每一次签证审批本质上都是国家安全决策”，此次扩大审查是对不断变化的威胁评估的回应。批评者认为，该措施对合法旅客造成过度负担，强制审查个人表达隐私。鉴于当前地缘政治形势，专家预计社交媒体规则将进一步扩大。企业应密切关注未来联邦公报通知，准备更新针对中国员工申请美国签证时的数据隐私内部指导。
