
في تعليق نُشر صباح 9 أكتوبر 2026، يرى كبير الاقتصاديين في صحيفة هاندلسبلات، بيرت روروب، أن تباطؤ الاستثمار في القطاع الخاص بألمانيا لا يمكن معالجته إلا من خلال توسيع قاعدة المواهب عبر الهجرة. مستندًا إلى بيانات سوق العمل الجديدة، يشير روروب إلى أن ما يقرب من نصف نمو الوظائف منذ عام 2014 جاء من غير مواطني الاتحاد الأوروبي، محذرًا من أن التراجع الديموغرافي سيتسارع بعد عام 2027 مع تقاعد جيل الطفرة السكانية. ويحث الاقتصادي صانعي السياسات على تخفيف العقبات البيروقراطية في قانون الهجرة للمهارات الجديد وتسريع الاعتراف بالمؤهلات الأجنبية. كما يدعو إلى إنشاء "مسارات سريعة" باللغة الإنجليزية في دوائر الأجانب بالمناطق الصناعية الكبرى، ليتمكن المهندسون وأخصائيو تكنولوجيا المعلومات من الحصول على تصاريح الإقامة خلال أربعة أسابيع. أما بالنسبة للشركات، فيقترح روروب إنشاء "صندوق ترحيب" مشترك بين القطاعين العام والخاص لدعم التدريب اللغوي الأولي للموظفين الجدد وأزواجهم، مستلهماً الفكرة من منحة المواهب العالمية في سنغافورة. ويؤكد أن التكلفة المقدرة بـ600 مليون يورو سنويًا ستُعوَّض من خلال زيادة إيرادات ضريبة الدخل وتحسين الإنتاجية. يأتي هذا المقال في ظل نقاش برلماني محتدم حول تشديد بعض جوانب سياسة اللجوء، وقد يجد قادة الموارد البشرية فيه نقاطًا جديدة للدفاع عن ميزانيات التوظيف الدولية في وجه محاولات تقليص التكاليف.
المصدر: Handelsblatt
كيف يمكن لـ VisaHQ مساعدتك
تُبسّط VisaHQ إجراءات التقدّم بطلب التأشيرة للأفراد والشركات. تحقّق من متطلبات السفر الحالية، وجهّز المستندات المطلوبة، وأدر طلبك عبر الإنترنت من خلال بوابة VisaHQ لـ ألمانيا.المزيد من ألمانيا
عرض الكل
اعتقال مسافر ألباني في مطار هامبورغ بسبب غرامة إقامة غير مدفوعة
نظام EES يعمل بالكامل، بينما لا يزال نظام ETIAS قيد الانتظار: ما يجب أن يعرفه الرحل الرقميون المتجهون إلى ألمانيا في الربع الرابع من 2026