Ein Szenario ohne Migration würde die britische Wirtschaft um 3,6 % schrumpfen lassen und ein Haushaltsloch von 37 Milliarden Pfund verursachen, so das NIESR.

Eine Reduzierung der Nettozuwanderung auf null würde laut einem über Nacht vom National Institute of Economic and Social Research (NIESR) veröffentlichten Bericht die britische Wirtschaft bis 2040 um 3,6 % schrumpfen lassen und das Haushaltsdefizit um 37 Milliarden Pfund erhöhen. Die Modellrechnung des Think-Tanks – berichtet von The Guardian – zeigt, dass eine kleinere und alternde Erwerbsbevölkerung die Steuereinnahmen schneller sinken lässt als die öffentlichen Ausgaben, was künftige Regierungen dazu zwingen würde, entweder mehr Schulden aufzunehmen oder die Steuern zu erhöhen.

Die Studie erscheint zu einem Zeitpunkt, an dem die Nettozuwanderung bereits stark zurückgegangen ist – von 649.000 im Jahr 2025 auf 204.000 im Jahr bis Juni – nach einer Reihe von Erhöhungen der Gehaltsschwellen und strengeren Regeln für Familien- und Pflegekräftevisa. Da beide großen Parteien weitere Verschärfungen versprechen, warnen NIESR-Ökonomen, dass eine Nettozuwanderung von null die Produktivität und die langfristige fiskalische Nachhaltigkeit gefährden würde.



Im Modell steigen die Reallöhne zunächst moderat, da Arbeitgeber in Automatisierung investieren, um den Arbeitskräftemangel auszugleichen, doch das BIP-Wachstum stagniert insgesamt. Bis 2040 wäre die Wirtschaft um 100 Milliarden Pfund kleiner als unter der Basisannahme des Office for Budget Responsibility von 245.000 jährlichen Nettozuwanderern. Der Bericht betont, dass Zuwanderung für Branchen wie Gesundheit, Sozialpflege, MINT-Fächer und Hightech-Produktion – Bereiche mit bereits bestehenden Fachkräftelücken – unverzichtbar bleibt.

Für Teams in den Bereichen globale Mobilität und Personalplanung unterstreichen die Ergebnisse die Notwendigkeit eines ausgewogenen, qualifikationsorientierten Migrationssystems statt pauschaler Obergrenzen. Unternehmen, die auf internationales Fachpersonal angewiesen sind, werden dazu geraten, sich an der laufenden „earned settlement“-Konsultation der Regierung zu beteiligen und nachzuweisen, wie Arbeitskräftemangel Wachstum oder Verlagerungsprojekte behindern könnte, falls die Zuwanderung weiter sinkt.

Das NIESR kommt zu dem Schluss, dass „Migrationspolitik nicht isoliert betrachtet werden kann“ und fordert eine abgestimmte Strategie, die Visa-Regelungen, Qualifizierungsförderung und Industriepolitik miteinander verbindet. Ob diese Warnung in einem Wahljahr Gehör findet, bleibt abzuwarten, doch die Zahlen verleihen der Debatte um die zukünftige Migrationsarchitektur Großbritanniens wirtschaftliches Gewicht.