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70.000-Dollar-Immobilienzuschlag für britische Hebamme deckt versteckte Kosten der Migration nach Australien auf

Juli 1, 2026
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70.000-Dollar-Immobilienzuschlag für britische Hebamme deckt versteckte Kosten der Migration nach Australien auf
Ein Fall aus der Region Südaustralien ist für qualifizierte Migranten zu einer Warnung geworden: Die britische Hebamme Kate Griffiths wurde mit fast 70.000 AUD an Landes- und Bundesstrafen für Auslandsinvestitionen belegt, nachdem sie ein Haus gekauft hatte, während sie auf die endgültige Genehmigung ihrer dauerhaften Aufenthaltsgenehmigung wartete. Griffiths kam 2024 mit einem 482-Visum „Skills in Demand“ an, das von SA Health gesponsert wurde und ihr einen schnelleren Weg zur dauerhaften Aufenthaltsgenehmigung versprach, um die Geburtsstation des Whyalla-Krankenhauses angesichts einer Personalnot wieder zu eröffnen. Verzögerungen bei den Behörden führten dazu, dass ihre dauerhafte Aufenthaltsgenehmigung erst 15 Monate später genehmigt wurde – drei Monate nach Ablauf der 12-monatigen Schonfrist, die Migranten von der Stempelsteuer für ausländische Investoren in Südaustralien befreit. Sie wurde von RevenueSA mit 28.000 AUD und vom australischen Finanzamt mit weiteren 44.000 AUD „Established Dwelling Investment Fee“ belastet. Nachdem ABC News Fragen aufgeworfen hatte, erklärte sich der Landesfinanzminister bereit, die Stempelsteuer zurückzuerstatten, doch das Finanzamt besteht darauf, dass die Bundesabgabe nicht erlassen werden kann. Die Geschichte hat eine Debatte darüber entfacht, ob Australiens komplexe Immobiliensteuern genau die ausländischen Fachkräfte abschrecken, die ländliche Krankenhäuser und regionale Arbeitgeber dringend benötigen. Branchenverbände fordern eine einheitliche nationale Befreiung für arbeitgebergesponserte Gesundheitsfachkräfte, da uneinheitliche Regelungen in den Bundesstaaten Umzugspakete erschweren und die Mitarbeiterbindung schwächen. Für Firmenumzugsteams lautet die Lehre, die Regelungen für ausländische Käufer in jedem Bundesstaat genau zu prüfen und Rücklagen in den Wohnungszuschüssen einzuplanen. Arbeitgeber müssen möglicherweise mögliche Zuschläge absichern oder spätere Vertragsabschlüsse aushandeln, bis die dauerhafte Aufenthaltsgenehmigung gesichert ist. Mobilitätsberater warnen zudem, dass ähnliche Gebühren in New South Wales und Victoria anfallen können und bis zu 8 % des Kaufpreises erreichen – weit mehr als etwaige Gehaltsanreize zur Gewinnung ausländischer Fachkräfte. Die Familie Griffiths gibt an, dass sie ihre Migrationsentscheidung überdacht hätte, wenn die Kosten transparent gewesen wären. Ihr Fall treibt derzeit eine Überprüfung durch den Council on Federal Financial Relations voran, der im Dezember berichten soll, ob Stempelsteuererleichterungen für Fachkräfte mit wichtigen Qualifikationen landesweit eingeführt werden könnten.
Quelle: ABC News

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